Agent Agricole Polyvalent Expérimenté H/F ANEFA Charente
- Saint-Aulais-la-Chapelle - 16
- CDI
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Les missions du poste
L'ANEFA Charente vous propose :
Au sein d'une Exploitation viticole 56 ha et céréalière 130 ha, je recrute 1 Agent(e) polyvalent(e) d'exploitation pour réaliser :
- les travaux manuels, de la taille jusqu'au relevage,
- les travaux tractorisés sur la partie viticole et céréalière, amené(e) à conduire une machine à vendanger et moissonneuse-batteuse, quand nécessaire,
- les travaux d'entretien du matériel et des bâtiments.
Vous travaillerez au sein d'une équipe de 7 salariés et, aussi, en autonomie.
Dans l'idéal, vous avez une expérience significative des travaux viticoles et/ou céréaliers (entre 1 et 5 ans)
et une Formation interne vous sera dispensée sur les tâches non maîtrisées.
Contrat proposé : CDI 35 h + 4 heures supplémentaires payées, avec une période haute pendant les vendanges, les semis, les traitements, les moissons.
Rémunération : à partir de 13,50€/h brut, selon votre technicité et autonomie et salaire évolutif, selon votre implication.
Embauche courant NOVEMBRE 2026, selon votre disponibilité.
Avantages : Véhicule d'entreprise mis à disposition pour vous déplacer sur les différentes parcelles.
Local mis à disposition pour la restauration et douche/toilette.
Le profil recherché
Compétences: Procédures d'entretien de bâtiments agricoles,Fonctionnement des engins agricoles,Manipulation d'outils de coupe ou de taille,Conduire un véhicule agricole,Effectuer des opérations agricoles (semis, récoltes),Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements,Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.),traitements,taille de la vigne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des organisations professionnelles
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Bienvenue chez ANEFA Charente
Publiée le 22/10/2026 - Réf : 215MVHN