Directeur Adjoint d'Établissement - Ime le Wenheck H/F APEI MOSELLE
- Valmont - 57
- CDI
- Bac +5
- Santé • Social • Association
Détail du poste
Sous l'autorité du Directeur Opérationnel du Secteur Enfance et en lien avec les services supports du siège, vous exercez au quotidien la direction globale de l'IME le Wenheck (45 ETP et 120 enfants accompagnés).
- Missions
- Au niveau opérationnel, vous assurez l'encadrement, l'animation et l'organisation des équipes pluridisciplinaires, le suivi des projets personnalisés des enfants, et supervisez la gestion administrative des établissements dont vous avez la charge.
- Vous êtes responsable de la mise en oeuvre des orientations de l'association et du projet d'établissement, ainsi que de l'amélioration continue de l'accompagnement des enfants.
- Vous représentez l'association et les établissements auprès des partenaires extérieurs et des pouvoirs publics.
Le profil recherché
2. Compétences requises
- Homme/Femme de dialogue, vous possédez des qualités relationnelles, un sens aigu de la gestion et de l'organisation, et de bonnes capacités de management d'équipes.
- Vous possédez une bonne capacité à la conduite de projets et au développement de partenariats avec des acteurs tiers (Éducation nationale, collectivités, ASE et autres entités du médico-social et sanitaire...).
- Vous avez à coeur d'apporter de l'innovation dans les pratiques d'accompagnement, en lien avec les nouvelles orientations des tarificateurs et les orientations associatives.
- La connaissance du secteur du handicap est souhaitée, la connaissance d'autres domaines du secteur médico-social est un plus.
3. Conditions d'accès
Pour accéder à la fonction de Directeur adjoint, il est nécessaire :
- D'être titulaire du diplôme d'études supérieures de niveau I (Diplôme CAFDES...)
- D'avoir une expérience de direction adjoint d'un minimum de 5 ans.
Infos complémentaires
Rémunération selon CCN66 - Reprise d'ancienneté - Prime SEGUR
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Pré-sélection téléphonique directement par les managers opérationnels
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Un ou plusieurs entretiens d'embauche en fonction du poste
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Visite de l'établissement ou du service
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Mise en place de la procédure d'intégration
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APEI MOSELLE en images
Publiée le 21/10/2026 - Réf : 4413591/30639660 DADILW/57V
