Agent d'Entretien Locaux H/F Sup Interim
- Méru - 60
- Intérim
- Temps partiel
- Travail de jour
- 3 mois
- BEP, CAP
- Services aux Personnes • Particuliers
- Exp. 0 - 1 an (débutants acceptés)
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Permis B et véhicule indispensables pour les déplacements entre les sites
Les missions du poste
Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien H/F à temps partiel pour assurer le nettoyage de locaux professionnels.Vos missions :
- Nettoyage et entretien des locaux ;
- Dépoussiérage, lavage des sols et entretien des surfaces ;
- Nettoyage des sanitaires et espaces communs ;
- Veiller à la propreté et à l'hygiène des espaces confiés ;
- Respect des consignes de sécurité et des procédures de nettoyage
Le profil recherché
Profil recherché :
- Expérience en entretien souhaitée ;
- Sérieux(se), autonome et ponctuel(le) ;
- Sens de l'organisation et du travail bien fait ;
- Permis B et véhicule indispensables pour les déplacements entre les sites.
- Expérience en entretien souhaitée ;
- Sérieux(se), autonome et ponctuel(le) ;
- Sens de l'organisation et du travail bien fait ;
- Permis B et véhicule indispensables pour les déplacements entre les sites.
L'entreprise
SUP INTERIM Beauvais est une agence de travail temporaire généraliste qui recrute en CDI, CDD et intérim, dans les domaines de l'industrie, du bâtiment, de la logistique et du tertiaire.
Notre rôle : recruter du personnel qualifié et adapté à vos besoins. En effet, assurer la satisfaction de nos clients et de nos intérimaires est une priorité en conservant tous les services de proximité, tels que le recrutement, l'établissement des contrats, des salaires, des factures.
Dans un souci d'amélioration, nous pouvons également assurer la formation des intérimaires, afin de les monter en compétence et de répondre aux besoins de tous les collaborateurs.
Notre rôle : recruter du personnel qualifié et adapté à vos besoins. En effet, assurer la satisfaction de nos clients et de nos intérimaires est une priorité en conservant tous les services de proximité, tels que le recrutement, l'établissement des contrats, des salaires, des factures.
Dans un souci d'amélioration, nous pouvons également assurer la formation des intérimaires, afin de les monter en compétence et de répondre aux besoins de tous les collaborateurs.
Infos complémentaires
IFM + CP
Publiée le 20/10/2026 - Réf : 31331186 SUP-2026-10-290293
