Animateur Jeunes H/F Accueil Point Jeunes
- Mérignac - 33
- CDI
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
À noter sur ce job
Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !
- Permis: B - Véhicule léger exigé
Détail du poste
***Pour postuler, merci de transmettre votre candidature uniquement via le site de la ville de Mérignac. La création d'un compte candidat est obligatoire. ***
Missions
Votre futur au quotidien :
Animer l'espace jeunes et les espaces communs du Carré jeunes : Accueillir, proposer des activités adaptées et accompagner les jeunes dans leurs projets (loisirs, insertion, citoyenneté).
Développer des animations territoriales : Participer aux événements jeunesse, assurer des animations dans les quartiers et les équipements municipaux, et proposer un accueil mobile.
Contribuer au projet pédagogique : Élaborer et mettre en oeuvre des actions en cohérence avec les besoins des jeunes et les orientations de la collectivité.
Assurer la gestion administrative : Tenir les fiches de présence, établir des bilans d'activité et gérer le matériel pédagogique.
Encadrer ponctuellement : Diriger le lieu en l'absence du coordinateur et renforcer les équipes sur d'autres structures jeunesse (pré-ados, vacances apprenantes).
Profil attendu
Etes-vous notre prochain collaborateur ? Afin de mener à bien les missions qui vous sont confiées, vous possédez les compétences suivantes :
Expérience en animation auprès des 12-25 ans (accueil, médiation, gestion de projets)
Maîtrise des techniques d'animation (numérique, artistique, sportive, etc.)
Connaissance des problématiques adolescentes et de la réglementation relative à l'accueil des mineurs
Capacité d'écoute, d'adaptation et de régulation face à des publics variés
Autonomie, organisation et sens des responsabilités
Esprit d'équipe et capacité à rendre compte
BAFA, BAFD ou BPJEPS (spécialité animation ou jeunesse)
Permis B
Et la rémunération ? :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire+ NBI
Et votre environnement de travail ? :
- Cadre de travail : au sein d'un bâtiment neuf au coeur de la ville, tout près d'équipements sportifs (stade nautique métropolitain, stade Robert Brettes, .) ;
- Temps de travail annualisé sur une base de 37h30 par semaine ;
Le profil recherché
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 19/10/2026 - Réf : 215KBCY