Chef de Parc - Électromécanicien H/F 2H Interim
- Rumilly - 74
- Intérim
- 1 semaine
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. 4 ans min.
À noter sur ce job
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Les missions du poste
2H INTERIM recrute pour son client un Chef de parc / Électromécanicien (H/F) dans le cadre du renforcement de leur équipe pour assurer la gestion du parc matériel et intervenir sur les installations électriques provisoires de chantier.
En lien avec les équipes de l'entreprise, vous assurez le bon fonctionnement du dépôt, la gestion du matériel et le suivi des interventions techniques.
Gestion du parc et du dépôt
- Organiser, ranger et maintenir le dépôt et le parc matériel en bon état
- Assurer la gestion des stocks, le suivi du matériel et sa disponibilité
- Participer au chargement et au déchargement des camions à l'aide d'une grue ou d'un Manitou
- Veiller à la bonne organisation du matériel et au respect des règles de sécurité
Interventions électriques et techniques
- Réaliser des installations électriques provisoires sur les chantiers
- Effectuer le raccordement et la mise en service des coffrets électriques
- Assurer les dépannages et les interventions techniques sur les différents chantiers
- Contribuer au bon fonctionnement des équipements et apporter un soutien technique aux équipes
Le profil recherché
Vous êtes une personne de confiance, sérieuse et polyvalente, qui apprécie autant le travail technique que les tâches opérationnelles du quotidien. Au-delà de vos compétences, votre état d'esprit, votre prise d'initiative et votre capacité à travailler en équipe sont des qualités essentielles.
Vous possédez une habilitation électrique, ainsi que les CACES adaptés à la conduite d'engins de levage et de manutention, notamment le Manitou. Vous êtes également titulaire du permis B, vous permettant de vous déplacer dans le cadre de vos missions professionnelles.
L'entreprise
2H intérim, spécialiste de l'intérim qualitatif accompagne et conseille ses clients dans leurs démarches de recrutement. Depuis 2003, nous facilitons la mise en relation entre les entreprises qui cherchent à recruter et les candidats qui recherchent un emploi ou une évolution de carrière. Au quotidien, notre méthode de fonctionnement est de trouver la meilleure adéquation entre les compétences des candidats et les cahiers des charges des entreprises. C'est ainsi que depuis 15 ans, nous nous engageons avec professionnalisme et détermination auprès de nos clients. Leur satisfaction est, et restera, notre raison d'être.
Infos complémentaires
Contrat à la semaine, en intérim.
Publiée le 19/10/2026 - Réf : 4408007/30616247 CDPL/74R
