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Technicienne - Technicien de Maintenance Électromécanique - Thonon H/F ENGIE

  • Annemasse - 74
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Secteur Energie • Environnement
  • Exp. 3 ans min.
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Permis et certifications

  • Habilitation électrique B2V
  • Habilitation électrique BR
  • Habilitation électrique BC

Détail du poste

Technicien·ne de maintenance industrielle (F/H) Chez ENGIE, nous concevons et exploitons des solutions énergétiques durables au service de nos clients et des territoires. Chaque jour, nos équipes agissent concrètement pour accélérer la transition énergétique. En nous rejoignant, vous donnez du sens à vos compétences techniques. À Annemasse, nous recherchons un·e technicien·ne de maintenance industrielle pour renforcer une équipe soudée de 6 techniciens. Vous intervenez sur des installations variées dans les secteurs de l'industrie et de la collectivité. Votre expertise contribue directement à la performance énergétique et à la fiabilité des équipements. Vos missions - Assurer la conduite, le dépannage et la maintenance des installations électriques, de cogénération et de chaufferies bois/gaz.- Suivre les résultats énergétiques des installations et poser des diagnostics précis en cas de dérive.- Effectuer les corrections nécessaires pour optimiser la performance des équipements.- Anticiper les dysfonctionnements grâce à une maintenance préventive rigoureuse.- Rédiger vos comptes-rendus d'intervention et assurer le reporting via la GMAO.- Entretenir une relation de confiance avec les clients et garantir la traçabilité de chaque intervention.- Respecter strictement les règles de sécurité, les engagements contractuels et réglementaires. Votre profil - Vous êtes diplômé·e en maintenance énergétique, électromécanique ou électrotechnique.- Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en maintenance énergétique ou sur un poste similaire.- Vous possédez idéalement les habilitations électriques BR, B2V et BC.- Vous maîtrisez les outils de GMAO et êtes à l'aise avec les outils numériques (tablettes).- Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'un réel sens du service client.- Votre curiosité technique et votre motivation sont vos meilleurs atouts.- Vous appréciez le travail en équipe et savez vous adapter à des interlocuteurs variés. Localisation Poste basé à Annemasse (74), en présentiel sur site. Vous intervenez directement sur les installations clients avec un véhicule de service mis à disposition. Ce que nous offrons - Un salaire annuel brut de 27 à 37 K Euro, négocié selon votre expérience, incluant un 13e mois et une prime vacances.- Une prime vie chère de 500 euros par mois, adaptée au coût de la vie local.- Un véhicule de service, des tickets restaurant et une prime d'intéressement avec plan d'épargne entreprise.- Des missions variées et stimulantes sur des installations diversifiées : chaufferies bois et gaz, cogénération, réseaux électriques.- Une ambiance de travail conviviale au sein d'une équipe reconnue pour sa cohésion et son entraide.- Un encadrement stimulant avec un manager accessible, des perspectives d'évolution et de l'actionnariat salarié.- L'accès au CSE pour profiter de tarifs réduits sur vos loisirs, et 1 500 euros de prime pour toute recommandation aboutissant à un CDI. Nos engagements Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l'aventure de notre siècle. ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances. Nous valorisons la diversité sous toutes ses formes. Toutes les candidatures sont étudiées sans distinction d'origine, d'âge, de genre, de handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. Si vous avez besoin d'un aménagement spécifique durant le processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer. Nous ferons le nécessaire pour vous accueillir dans les meilleures conditions.

Les avantages

  • Avoir un bon équilibre vie professionnelle/personnelle
  • Travailler sur des sites emblématiques
  • Miser sur un secteur d'avenir
  • Avoir un impact concret à travers son métier
  • Evoluer. Se dépasser.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Votre talent repéré : nous analysons votre candidature avec attention.

  • Premier contact fluide : un échange pour comprendre vos ambitions.

  • Rencontres clés : manager et équipe découvrent votre potentiel.

  • Décision rapide : une proposition transparente et engageante.

  • Bienvenue chez ENGIE : un accompagnement personnalisé dès le premier jour.

  • Nos promesses : équité, transparence, inclusion et retours garantis.

Publiée le 18/05/2026 - Réf : 64817

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