Conseiller pour son Agence du Lauragais H/F Chambre Departementale D'agriculture
- Caraman - 31
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
Sous l'autorité hiérarchique de la responsable d'agence, le (la) candidat(e) retenu(e) assurera :
- L'accompagnement des agriculteurs dans la conduite de leur exploitation et dans la réalisation de leurs projets grâce à une approche globale
- La promotion et la prescription de l'offre de services proposée par la Chambre d'agriculture
- L'accompagnement des agriculteurs dans leurs démarches règlementaires (directive nitrate, gestion de l'eau.) et dans leurs demandes d'aides (PAC, aides à l'équipement.)
- L'analyse des besoins des agriculteurs du territoire grâce à l'approche globale
- L'organisation d'évènements agricoles sur le territoire
- L'organisation et l'animation de formations
- L'animation de groupes d'agriculteurs (ACVA, CUMA, GIEE, .)
- Le suivi des jeunes agriculteurs installés sur le territoire
- Le suivi de fermes sur la pousse de l'herbe dans le cadre d'un programme national
- La réalisation d'études technico-économiques
PROFIL :
- Formation ingénieur agri/agro ou Bac +2 avec expérience
- Connaissance du milieu agricole et rural
- Goût pour le contact, la relation client et le travail sur le terrain
- Appétence pour le domaine technico-économique
- Curiosité, rigueur, sens de l'analyse, de la synthèse et de l'organisation
- Aptitude au travail en équipe
- Titulaire du permis B
CONDITIONS :
CDI
Rémunération selon la grille du personnel des Chambres d'agriculture Prise de fonction : dès que possible
Lieu de travail : Caraman et zone d'intervention (Revel et Caraman)
Titres restaurant
Complémentaire santé collective : prise en charge de 80% de la formule de base
Télétravail
16 RTT par an
Le profil recherché
Compétences: Techniques culturales
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des organisations patronales et consulaires
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Bienvenue chez Chambre Departementale D'agriculture
Pour en savoir plus : www.hautegaronne.chambre-agriculture.fr
Publiée le 19/10/2026 - Réf : 215HZGQ