Chargé d'Opérations Voirie et Réseaux Divers - Ville d'Avranches H/F Communes
- Avranches - 50
- Fonctionnaire
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Déplacements fréquents sur les chantiers et sites communaux
Détail du poste
Capitale du pays du Mont Saint-Michel, riche de plus de 2 000 ans d'Histoire, Avranches est une ville à taille humaine (10 500 habitants) à la fois active, citoyenne, durable et équitable. Elle est le poumon démographique d'une zone économique dynamique située à mi-chemin entre Rennes et Caen, grâce à l'autoroute A84.
Sous-préfecture d'arrondissement et siège de la Communauté d'agglomération Mont Saint-Michel - Normandie, Avranches est le pivot d'un bassin de vie de 15 000 habitants. Les nombreux services privés ou publics en son sein, sa richesse culturelle et patrimoniale, ses nombreux parcs et jardins et la diversité de son tissu associatif en font une ville où il fait bon vivre.
Soucieuse de répondre aux besoins de sa population et du tissu entrepreneurial, Avranches développe de nombreux projets grâce à une politique ambitieuse en matière d'investissements.
Et si vous rejoigniez nos services ?
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o050261015001094-charge-operations-voirie-reseaux-divers?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Domaine du diplôme : Formation supérieure dans le domaine des VRD et aménagements d'espaces urbains, du génie civil ou de la maitrise d'ouvrage publique
Niveau : BTS, BUT, Licence professionnelle, diplôme d'ingénieur ou équivalent
Expérience requise en conduite d'opérations de construction neuf et/ou de rénovation énergétique complexe serait appréciée.
- Sens de l'organisation et rigueur ;
- Capacité à conduire plusieurs projets simultanément ;
- Qualités rédactionnelles et relationnelles ;
- Esprit d'analyse et de synthèse ;
- Autonomie et sens des responsabilités ;
- Aptitude au travail transversal et partenarial ;
- Capacité de négociation et de coordination ;
- Force de proposition.
- Déplacements fréquents sur les chantiers et sites communaux ;
- Réunions ponctuelles en dehors des horaires habituels ;
- Permis B obligatoire ;
- Présence régulière sur le terrain pour le suivi des opérations.
- Rémunération statutaire ;
- Régime indemnitaire ;
- Participation employeur à la prévoyance et à la complémentaire santé selon les dispositifs en vigueur ;
- CNAS ;
- Tarifs préférentiels sur les repas méridiens.
Publiée le 18/10/2026 - Réf : O050261015001094