Cabinet de recrutement de travailleurs handicapés emploi
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Stagiaire Développement Commercial & Prospection Btob H/F Cabinet de recrutement de travailleurs handicapés

  • Grenoble - 38
  • Stage
  • 6 mois
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Secteur informatique • ESN
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Les missions du poste

Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l'emploi des travailleurs handicapés, recherche, pour un acteur majeur de la transformation numérique qui accompagne les entreprises et les organisations dans leurs projets digitaux et métiers, un(e) :



Stagiaire Développement Commercial & Prospection BtoB (F/H)



A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :

- Participer à l'optimisation et à la fiabilisation des bases de données commerciales en assurant leur mise à jour, leur structuration et leur qualité,

- Identifier et qualifier de nouveaux prospects afin de contribuer au développement de l'activité auprès d'entreprises de différentes tailles,

- Réaliser une veille sur les opportunités de marché, enrichir les outils de suivi commercial et contribuer à la détection des besoins clients,

- Participer à la conception et à l'amélioration d'actions de prospection et de campagnes de communication commerciale,

- Contribuer à l'utilisation et à l'évolution des outils CRM et des solutions d'automatisation destinées à renforcer l'efficacité des équipes,

- Découvrir les différentes étapes du cycle de vente et participer à la préparation de propositions commerciales en lien avec les équipes expertes.

Le profil recherché

Notre cabinet est spécialisé dans l'emploi des travailleurs en situation de handicap.



Vous préparez une formation supérieure en école de commerce et recherchez un stage vous permettant de développer vos compétences en développement commercial et en prospection BtoB.



Vous manifestez un réel intérêt pour les métiers du numérique et les environnements innovants. Curieux(se) et dynamique, vous appréciez comprendre les enjeux des entreprises et identifier de nouvelles opportunités de développement.



Doté(e) d'un excellent relationnel, vous faites preuve d'initiative, d'autonomie et d'un véritable sens du service. Votre esprit d'analyse et votre rigueur vous permettent d'organiser efficacement vos actions et de travailler sur plusieurs sujets simultanément.



Motivé(e) par les défis commerciaux, vous aimez atteindre des objectifs, proposer de nouvelles idées et évoluer au sein d'une équipe engagée et collaborative.



Ce stage est à pourvoir dès que possible à Grenoble (38).



Pour postuler, merci de nous envoyer votre CV, votre lettre de motivation ainsi qu'une copie de votre Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (ou tout autre document attestant de votre situation de handicap) sous la réf. 5214 sur notre site internet : www.defirh.fr, rubrique « Candidats ».



Ref: zj3uv6x8sn

L'entreprise

Défi RH est un cabinet de recrutement et de conseil spécialisé dans l'emploi des travailleurs handicapés diplômés. Créé en novembre 2006 suite à la mise en application de la loi pour l'égalité des droits et des chances du 11 février 2005, Défi RH est implanté dans l'Ouest de la France (Rennes et Bordeaux). Nous accompagnons nos clients sur toute la France dans leur politique d'intégration de travailleurs handicapés sur différents domaines : recrutement, sensibilisation, formation, communication, évaluation individuelle. Nous collaborons avec des grands groupes et des PME dans divers secteurs d'activité tels que la banque et l'assurance, les nouvelles technologies, les télécommunications, l'industrie (pharmacie, luxe,...), l'agroalimentaire, la distribution spécialisée et la grande distribution, l'industrie textile,... Nos clients sont des acteurs reconnus dans leurs domaines d'activité. Défi RH se démarque des cabinets traditionnels par sa spécialisation dans le milieu du handicap. Notre principal objectif est de répondre de façon optimale aux attentes des travailleurs handicapés et de nos clients, avec une logique de Résultats. Partageant les mêmes valeurs humaines, chaque membre de l'équipe Défi RH s'engage à mener à bien ses missions avec déontologie, en tenant compte de l'individu et des attentes de l'entreprise. Nous restons plus que jamais motivés pour faire évoluer les mentalités.
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Publiée le 16/10/2026 - Réf : zj3uv6x8sn

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