Maitresse de Maison Ref604 H/F Prado Education

La MECS « le Quai des Mômes » implantée à SAINT ETIENNE DE SAINT GEORS, recrute une maitresse de maison (H/F) en contrat à durée indéterminé à compter du 01/12/2026. L'établissement accueille des enfants âgés de 4 à 12 ans, dans le but de les protéger, les accompagner et maintenir la relation avec leur famille. L'accent est mis sur la reconstruction de « soi » à travers l'accompagnement au quotidien, les activités ludiques et le soutien à la parentalité.

La maîtresse de maison exerce ses fonctions sous l'autorité de la cheffe de service, en collaboration étroite avec l'équipe éducative. Il/Elle assure une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du cadre de vie (entretien des locaux, cuisine, lingerie, gestion de stocks.) et contribue à l'accompagnement éducatif des enfants accueillis.

MISSIONS PRINCIPALES

Organisation du quotidien :

Gérer les repas (planification et réalisation de menus équilibrés et sains, approvisionnement, traçabilité selon les normes),
Réaliser les tâches ménagères (activités de nettoyage, gestion du linge)
Gérer les équipements (veiller au bon fonctionnement, anticiper le renouvèlement)
Gérer le budget (des dépenses liés à la MECS, gérer les stocks et les commandes)
Accompagnement éducatif :

Accompagner les enfants à l'école et/ou activités extra-scolaires,
Encadrer les levers/couchers des enfants, les temps de repas en collaboration de l'équipe éducative,
Animer les ateliers (cuisine, entretien des chambres, du linge...)
Travail en équipe :

Participer aux réunions d'équipes, institutionnelles,
Transmettre les éléments d'information à l'oral comme à l'écrit via le DUI (Némo).
PROFIL RECHERCHE

- Certification de maitresse de maison ou équivalent recommandé,
Professionnel(le) expérimenté(e), vous avez idéalement déjà travaillé dans un cadre similaire,
Permis B exigé
Connaissance des normes HACCP,
Capacité d'écoute et d'empathie,
Capacité à construire une relation ajustée avec des personnes vulnérables,
Être force de proposition,
Sens du travail d'équipe.
ORGANISATION DU POSTE

Etablissement ouvert 365 jours/an,
Travail du lundi au vendredi,
Travail possible en weekend et jours fériés occasionnellement.
REMUNERATION ET AVANTAGES

Rémunération à définir selon l'expérience (CCN 66) + Prime Ségur,
9 congés annuels en supplément des CP + jours d'ancienneté (jusqu'à 5 jours),
Avantages sociaux (mutuelle familiale, jours enfant malade, CET...),
Avantages CSE.