Référent Handicap Mutualisé H/F Plateforme Les Tournesols
- Sainte-Marie-aux-Mines - 68
- CDD
- 4 mois
- Bac +3, Bac +4
- Santé • Social • Association
- Exp. 0 - 1 an (débutants acceptés)
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- déplacements réguliers
Les missions du poste
Donnez du sens à votre métier en contribuant à une politique handicap inclusive !
Vous souhaitez vous engager dans une mission qui place l'humain au coeur des préoccupations professionnelles ?
Vous aimez accompagner, conseiller et fédérer les acteurs autour de projets porteurs de sens ?
Rejoignez le Groupement de Coopération Sociale et Médico-Sociale des Établissements Publics Autonomes Alsaciens (GCSMS EPAAL) en tant que Référent Handicap Mutualisé H/F.
À propos du GCSMS EPAAL
Le GCSMS EPAAL regroupe 25 entités juridiques représentant 60 établissements et services répartis sur l'ensemble du territoire alsacien.
Ces établissements accompagnent au quotidien des personnes âgées ou en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de sa politique handicap, le GCSMS EPAAL recherche un professionnel engagé pour accompagner les établissements dans leurs démarches d'inclusion, de maintien dans l'emploi et de prévention de la désinsertion professionnelle.
Vos missions
En tant que Référent Handicap Mutualisé, vous êtes un interlocuteur privilégié des établissements et des professionnels.
Votre rôle consiste à coordonner, accompagner et faire vivre une politique handicap commune, tout en apportant des réponses adaptées aux besoins du terrain.
À ce titre, vous serez amené à :
- Piloter et coordonner la politique handicap mutualisée des établissements membres.
- Informer, conseiller et accompagner les professionnels sur les questions de reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH), de maintien dans l'emploi et d'inclusion.
- Identifier les dispositifs d'accompagnement et les aides financières mobilisables.
- Assurer le suivi administratif et financier des actions engagées et préparer les bilans dans le cadre de la convention avec le FIPHFP.
- Développer et animer un réseau de partenaires : Cap emploi, Réseau des Référents Handicap Grand Est, services de prévention et de santé au travail...
- Concevoir et animer des actions de sensibilisation auprès des professionnels.
- Participer aux événements nationaux tels que la Semaine Européenne pour l'Emploi des Personnes Handicapées (SEEPH) et les DuoDay.
- Assurer une veille réglementaire et contribuer à l'harmonisation des pratiques entre établissements.
Ce poste transversal vous permettra d'intervenir directement auprès des équipes et de participer activement au développement d'une culture inclusive.
Le profil recherché
Vous êtes issu d'une formation supérieure ou justifiez d'une expérience significative dans l'un des domaines suivants :
- Ressources humaines.
- Handicap et maintien dans l'emploi.
- Santé au travail.
- Action sociale ou médico-sociale.
- Conduite de projets transversaux.
Une formation de Référent Handicap ainsi qu'une expérience dans le secteur médico-social ou dans la fonction publique hospitalière constituent des atouts.
Vous possédez des compétences en gestion de projets, en coordination d'acteurs et en animation de réseaux professionnels.
Vous êtes à l'aise avec le suivi administratif et financier, la communication et l'accompagnement des professionnels.
Vous faites preuve de :
- Qualités d'écoute et d'empathie.
- Aisance relationnelle et sens de la pédagogie.
- Diplomatie et discrétion professionnelle.
- Autonomie et esprit d'initiative.
- Rigueur et sens de l'organisation.
- Capacité d'adaptation et goût du travail en réseau.
Débutant accepté selon profil.
Permis B obligatoire en raison des déplacements réguliers au sein des établissements membres.
Bienvenue chez Plateforme Les Tournesols
Donnez du sens à votre métier. Rejoignez Les Tournesols !
Les Tournesols, c'est bien plus qu'une plateforme de services : c'est une communauté désintéressée, engagée, solidaire et humaine, qui agit chaque jour pour accompagner les personnes en situation de handicap ou en difficulté sociale, de l'enfance à l'âge adulte, dans tous les moments de la vie.
Implantés dans le Grand Est et plus précisément en Alsace et dans les Vosges, Les Tournesols rassemblent 15 établissements et services qui oeuvrent ensemble pour un objectif commun :
Aider chacun à progresser, à se sentir bien, et à trouver pleinement sa place dans la société.
Quelques repères :
- + de 700 personnes accompagnées chaque jour
- 330 professionnels engagés et fiers de leur métier
- 300 travailleurs en situation de handicap ou en parcours d'insertion
Une volonté forte : croire en l'évolution de chacun, avec le bon accompagnement.
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre Les Tournesols, c'est :
- Intégrer une équipe dynamique et bienveillante, où l'humain est au coeur de chaque décision
- Exercer un métier qui a du sens, au service de parcours de vie
- Participer à une aventure collective où chacun contribue, à sa manière, à faire avancer les choses
Vous avez envie d'être utile, de vous engager, de faire une vraie différence ? On vous attend.
Infos complémentaires
- Contrat : CDD de 4 mois, renouvelable une fois, en vue d'un CDI.
- Temps de travail : 37 h 30 par semaine.
- Statut : Non-cadre - Fonction publique hospitalière.
- Rémunération : Selon profil, expérience et grille applicable.
- Organisation du poste : 80 % GCSMS EPAAL et 20 % Ressources Humaines.
- Déplacements réguliers dans les établissements membres du GCSMS EPAAL, sur l'ensemble du territoire alsacien.
- Permis B obligatoire.
- Télétravail possible sous réserve de l'accord de la Direction et des règles internes.
- Recrutement sur CV et lettre de motivation, suivi d'un entretien.
La carte
Rue de la République
68160 Sainte-Marie-aux-Mines
Publiée le 15/10/2026 - Réf : 4401524/30582883 RHM/68S