Animateur·trice Polyvalent Poste Non Logé H/F Courchevel Tourisme
- Courchevel - 73
- CDD
- 5 mois
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Le poste suit le rythme de la station : vous pouvez travailler en soirée, le week-end et les jours fériés
Détail du poste
Et si l'envers du décor de nos animations devenait votre terrain de jeu ?
Chaque saison, Courchevel Tourisme imagine des expériences uniques pour l'une des destinations les plus emblématiques des Alpes. Pour que tout soit prêt le jour J, il faut quelqu'un qui tient les fils : devis, prestataires, planning, factures. Nous recherchons une personne organisée, rigoureuse et à l'aise avec les autres pour rejoindre notre équipe Animation.
Au programme, aux côtés du responsable du service et de son adjoint :
- Suivi administratif des événements ;
- Appels d'offres, devis et bons de commande ;
- Accueil des prestataires extérieurs : hébergement, transport, logistique du matériel ;
- Mise à jour de la base de données des prestataires et fiches Apidae des animations ;
- Accompagnement des nouveaux partenaires pour déposer leurs factures sur Chorus ;
- Suivi du planning de l'équipe.
Les jours de forte affluence ou d'imprévu (en station, ça arrive), vous donnez aussi un coup de main sur le terrain pendant les animations.
Ce que nous offrons :
un poste au coeur d'une destination internationale reconnue, dans un cadre de travail exceptionnel ;
une équipe dynamique et une vraie ambiance de travail ;
une rémunération selon la grille de la convention collective des organismes de tourisme (IDCC 1909), échelon 1.2, indice 1550 ;
une mutuelle d'entreprise prise en charge à 50 % par l'employeur ;
Un forfait remontée mécanique sur la station.
une prime de logement si vous avez déjà votre logement (le poste n'est pas logé).
Le poste suit le rythme de la station : vous pouvez travailler en soirée, le week-end et les jours fériés.
Le profil recherché
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés,Connaissance et/ou maîtrise de Chorus ,Connaissance et/ou maîtrise d'APIDAE
Langues: Français souhaité
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de voyage
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 14/10/2026 - Réf : 215FTSM
