Secrétaire de Direction Générale H/F Etablissements publics de coopération intercommunale
- Notre-Dame-de-Monts - 85
- Fonctionnaire
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Rattaché(e) directement au Directeur Général des Services, vous assurez un appui partagé au DGS et au Directeur Général Adjoint Performance.
Véritable point d'appui du binôme de direction générale, vous contribuez à l'organisation, à la coordination et au suivi de son activité.
Vous assurez notamment le suivi des réunions, des dossiers, des décisions et des échéances de la direction générale. Vous facilitez la circulation de l'information entre le DGS, le DGA Performance, les élus, les directions, les communes membres et les différents interlocuteurs de la Communauté de Communes.
Vous intervenez dans un environnement où discrétion, anticipation, rigueur, réactivité et qualité relationnelle sont essentielles. Vous faites preuve d'initiative dans l'organisation des activités de la direction générale et contribuez activement à la qualité du fonctionnement de la collectivité.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o085261009000695-secrEtaire-direction-gEnErale?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Profil recherché :
o Formation en secrétariat de direction, assistanat de direction, administration ou expérience équivalente ;
o Expérience significative en assistanat ou secrétariat de direction dans un environnement territorial ou institutionnel ;
o Maîtrise des outils bureautiques et des outils collaboratifs ;
o Très bonnes capacités rédactionnelles et organisationnelles et relationnelles ;
o Capacité à gérer plusieurs dossiers et priorités simultanément ;
o Capacité à comprendre les enjeux des dossiers, à anticiper les échéances et à en assurer le suivi avec autonomie ;
o Bonne compréhension de l'environnement institutionnel des collectivités territoriales et du fonctionnement d'un EPCI.
Savoir-faire & savoir être :
o Discrétion, respect de la confidentialité, fiabilité et loyauté institutionnelle.
o Grande rigueur et sens de l'organisation ;
o Réactivité, autonomie et capacité d'anticipation ;
o Très bon relationnel et sens du service ;
o Qualités rédactionnelles et aisance dans la communication ;
o Capacité à travailler avec des interlocuteurs variés et à faciliter la coopération ;
o Aptitude à gérer les imprévus.
o Diplomatie et esprit d'équipe.
Publiée le 14/10/2026 - Réf : O085261009000695
