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Stage Assistant Chef de Produits H/F Groupe Atlantic

  • Arcueil - 94
  • Stage
  • Bac +5
  • Industrie Manufacturière
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À noter sur ce job

Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !

Les missions du poste

Accompagné mais autonome

Ton tuteur Florent, Chef de Groupe, sera là pour t'accompagner, te former, te challenger et te permettre de prendre progressivement ta place au sein de l'équipe.



Concrètement, tu vas :



- Analyser les marchés et les attentes clients : étudier les volumes, les tendances et les besoins des clients afin d'aider les chefs de produits à mieux comprendre leur marché et à identifier les opportunités de développement.

- Assurer une veille concurrentielle : suivre les actualités des concurrents sur internet, les réseaux sociaux, dans la presse spécialisée, puis réaliser des benchmarks et synthétiser les caractéristiques et performances des produits concurrents.

- Accompagner les Chefs de produits dans le suivi des projets de développement : participer à l'analyse des besoins clients, échanger avec les équipes R&D, Design, Electronique, Communication et Commerce, contribuer à l'organisation de tests produits et au suivi des lancements et de la vie série des produits.

- Participer aux enquêtes clients : contribuer à la préparation et à la réalisation d'études en ligne et de groupes de discussion pour valider les orientations des projets et mieux comprendre les attentes des utilisateurs.

- Contribuer à la mise en place d'événements internes, tels que l'organisation de formations internes et d'événements de lancement de produits.

Le profil recherché

PROFIL

Tu prépares une formation diplômante de niveau Bac +5 en Marketing ou communication, au sein d'une école de commerce, d'une école spécialisée ou d'une école d'ingénieurs.

Tu disposes d'un intérêt pour les produits techniques et tu as envie de comprendre comment les attentes des clients se traduisent concrètement dans le développement de nouveaux produits.

Tu apprécies analyser des informations, comparer différentes solutions et synthétiser tes conclusions pour faciliter la prise de décision.

Curieux et ouvert d'esprit, tu as envie de découvrir de nouvelles méthodes de travail et d'expérimenter des approches innovantes, notamment autour de l'intelligence artificielle et de la co-conception.

Rigoureux et fiable, tu sais organiser ton travail et mener tes missions avec méthode.

À l'aise dans les échanges, tu apprécies le travail en équipe et la collaboration avec des interlocuteurs aux métiers variés.

Tu maîtrises le Pack Office et tu es à l'aise en anglais, à l'écrit comme à l'oral.



POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

- Participer aux projets de développement de gammes de produits au coeur des enjeux du confort thermique et de l'eau chaude sanitaire.

- Découvrir toutes les dimensions du métier de Chef de produits, de l'analyse du marché jusqu'au lancement des produits.

- Développer tes compétences en Marketing produit, études de marché, veille concurrentielle et analyse des besoins clients.

- Expérimenter des méthodes innovantes comme le design thinking, ou la co-conception.

- Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires et découvrir les interactions entre Marketing, R&D, et Commerce.

- Être accompagné par des professionnels tout en bénéficiant d'autonomie dans tes missions.



Gratification brute mensuelle : 1100 à 1200 €

Accéder aux avantages du CSE : billetterie, événements, activités sportives...

Bénéficier d'un accès au restaurant interentreprises avec subvention et, selon les possibilités du service, de conditions de télétravail.



PRÊT À TENTER L'AVENTURE ?

Alors envoie ton CV sans attendre (en précisant tes dates de stage).

Plus d'infos ici Groupe Atlantic - L'expérience étudiante GA



Dans le cadre de sa politique diversité, le GROUPE ATLANTIC étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.



Ref: otpequcw6v

Les avantages

  • Des parcours d'intégration et de formation personnalisés
  • Rémunérations attractives : 13ème mois, participation, intéressement..
  • Équilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
  • Bien-être : salle de repos, activités sportives, assistance sociale
  • Sensibilisations pour plus d'inclusivité : handicap, QVT...
  • Opportunités de mobilité pour booster votre parcours professionel
  • Des communautés métiers pour échanger et innover entre pairs
  • Des parcours tout au long de votre carrière : jeunes dip, managers...

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Postulez sans tarder, faites le premier pas, on a hâte de découvrir votre profil

  • Un premier échange sympa et sans pression avec votre futur manager

  • On se rencontre en vrai : entretiens (managers, rh) et visite des locaux

  • On explore votre potentiel à travers des tests, suivi d'un débrief avec un consultant RH

  • Une réponse, toujours. Quel que soit le verdict, on vous répond. Transparence oblige !

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74 Avenue Vladimir Ilitch Lenine

94110 Arcueil

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Publiée le 13/10/2026 - Réf : otpequcw6v

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