Ingénieur - Technicien Environnement H/F Assystem
- Gravelines - 59
- CDD
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 7 ans min.
Les missions du poste
Dans le cadre de notre accompagnement auprès de notre client sur le projet EPR2 de Gravelines, nous recherchons un(e) ingénieur(e) Environnement pour intervenir sur les phases de préparation chantier.
Vos missions principales
Vous appuyez les équipes projet sur les sujets environnement, notamment :
- Suivi des anomalies, constats et écarts (ACE)
- Animation de réunions et accompagnement des équipes opérationnelles
- Vérification et suivi des actions correctives
- Suivi des activités de surveillance chantier et suivi de chantier
- Mise en place et suivi d'indicateurs de performance
- Réalisation de visites terrain
- Rédaction de supports, procédures et documents
- Contribution à l'amélioration continue des processus
Pourquoi rejoindre Assystem ?
- Rejoignez la 1ère société d'ingénierie nucléaire indépendante en Europe et
profitez de près de 60 ans d'expérience sur l'ensemble du cycle de vie des grands
projets énergétiques et industriels - Profitez d'une véritable dynamique d'évolution avec près de 300 mobilités
internes réalisées par an et 70 % des managers issus de la promotion interne. - Profitez d'un package social attractif comprenant une couverture santé et
prévoyance de qualité, des avantages CSE toute l'année (cinéma, sport, culture,
loisirs, vacances...) ainsi qu'un service d'accompagnement gratuit et confidentiel
pour vous soutenir dans les moments clés de votre vie personnelle et
professionnelle.
Le profil recherché
Votre profil
- Bac +2 à +5 environnement industriel
- 2 à 3 ans d'expérience en environnement dans le nucléaire
- Etre autonome pour réaliser du suivi de chantier sur site
- Capacité à piloter des sujets et animer des réunions
- Aisance avec les indicateurs et outils de suivi
- Rigueur, sens des responsabilités et bon relationnel
Infos complémentaires
Nous nous engageons au respect de l'égalité de traitement entre les candidats, et cultivons toutes les formes de diversité. Chez Assystem, seules les compétences comptent ! Si vous souhaitez porter à la connaissance d'Assystem une quelconque situation ou des besoins spécifiques, n'hésitez pas : vous serez accompagné(e) !
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Premier échange téléphonique avec les candidat.e.s présélectionné.e.s
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Entretien avec le futur N+1
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Entretien et debriefing d’un questionnaire de personnalité auprès de la Direction des RH
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Possible échange avec le futur N+2 (téléphone ou visio)
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Onboarding puis suivi de la période d’intégration
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Assystem en images
Publiée le 13/10/2026 - Réf : REF8158R
