Gestionnaire de Paie Confirmé H/F Societe de Gestion D'informatique de Rev

  • Foix - 09
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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À noter sur ce job

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Détail du poste

Sogirex Walter France recherche un nouveau Gestionnaire de paie H/F confirmé(e)

Au sein d'un pôle social intégré dans un cabinet d'expertise comptable, vous traiterez l'ensemble des travaux relatifs à la paie.

Vous assurez les tâches suivantes
- Établissement et contrôle des bulletins de paie
- Établissement des déclarations et charges sociales sur SILAE
- Gestion de l'administration du personnel de l'entrée à la sortie (DPAE, affiliation mutuelle et prévoyance, maladie, AT, suivi des IJSS, indemnités de fins de contrats et soldes de tout compte)
- Gestion des contrats
- Formalisme lié à la rupture du contrat de travail
- Conseil aux entreprises

Profil recherché :
En relation directe avec l'ensemble des clients, vous êtes à même de les accompagner sur leurs problématiques de ressources humaines.
Dynamique et rigoureux (se), vous avez un bon esprit de synthèse.
Vos qualités relationnelles, votre sens de l'écoute et de l'observation ainsi qu'une forte adaptabilité vous aideront à mener à bien vos missions.
Vous savez travailler en autonomie en respectant les délais.
La maitrise du logiciel SILAE est un plus.

Formations & Infos :
- Bac +2 + Titre professionnel gestionnaire de paie + expérience de 1 ou 2 ans en cabinet comptable exigés
- Poste basé à Foix, Ariège 09 (sud de Toulouse)
- CDI - 35h hebdomadaire
Poste à pourvoir dès que possible
Salaire selon expérience
Travail en journée sur 4,5 jours - Horaires flexibles - Possibilité télétravail

Le profil recherché

Experience: 2 An(s) - En gestion de paie

Compétences: Logiciel de paie

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités comptables

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Publiée le 13/10/2026 - Réf : 215DQFK

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