Vendeur - Vendeuse en Boulangerie-Pâtisserie H/F Boulangerie Petit

  • Briançon - 05
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • Horaires variables selon planning de 6 h30 à 14h ou de 13h à 20h

Détail du poste

Au sain de notre boulangerie-pâtisserie Familiale et Artisanale, nous recherchons des vendeuses/vendeurs.
Fort de 90 années d'existance vous décrouvrirez tous les bienfaits d'une production de pains, viennoiseries et pâtisseries artisanales.
Vous bénéficierez de nombreux avantages dont une sur-retraite prise en charge par l'entreprise ainsi qu'une remise substentielle sur les produits pris en magasin.

Poste Contrat CDI (possibiliré d'effectuer des heures supplémentaires)

Vous serez chargé(e) :
- de la mise en rayon et de la présentation des produits,
- de la vente et force de proposition selon les besoins du client,
- de l'encaissement et tenue de caisse,
- Maintenir l'espace de vente propre et organisé

Vous serez formé(e) en interne à la prise de poste.
Deux jours de congés
Heures supplémentaires payées
Horaires variables selon planning de 6 h30 à 14h ou de 13h à 20h.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Mettre en place ou rafraîchir l'étal (glace, décoration) , disposer les produits et afficher les prix,Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation,Retirer des produits non conformes

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Boulangerie et boulangerie-pâtisserie

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 13/10/2026 - Réf : 215DKTH

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