Directeur de Secteur H/F Téréva
- Lille - 59
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Distribution • Commerce de gros
Les missions du poste
Un de vos terrains de jeu favoris est le secteur du bâtiment ? Vous souhaitez mêler commerce et management ?Vous êtes à la recherche de nouveaux défis et souhaitez intégrer une entreprise conviviale et solide à la fois ?Alors c'est peut-être vous !
Nous recherchons pour le secteur Nord de Téréva un(e) :
Directeur de Secteur H/F
Rattaché(e) au Directeur de région, vous êtes responsable de vos centre de profit aux côtés de commerciaux sédentaires et itinérants.A ce titre, vous animez vos agences (4 agences - 4 responsables d'agence à Lomme, Bondues et Marly) et participez activement au développement de votre périmètre en accords avec les orientations commerciales du Groupe.
Au quotidien, vos missions sont variées :
- Vous êtes responsable de la commercialisation des produits relevant de votre domaine d'activité ;
- Vous êtes garant(e) de la rentabilité de votre agence mais également de l'optimisation de l'existant (stocks, procédures, méthodes) ;Vous animez votre équipe et l'accompagnez dans son développement en compétences ;
- Vous assurez une présence sur le terrain auprès des partenaires locaux et grands comptes de la région ;
- Vous participez activement aux animations commerciales en agence ;
- Vous coordonnez, animez et contrôlez l'activité de la force de vente pour optimiser les résultats ;
- Vous restez en veille sur l'évolution des produits, les activités de nos concurrents et êtes force de proposition pour faire de votre point de vente la préférence client.
Le profil recherché
- Vous êtes titulaire d'une formation supérieure commerciale ou technique (type BTS ou Licence Génie Climatique) et/ou avez une bonne connaissance des produits du génie climatique ;
- Vous portez un réel intérêt pour les produits techniques (Chauffage / Génie climatique / Plomberie / Sanitaire / Electricité / Outillage) ;
- Vous avez une aisance relationnelle et savez fédérer autour de projet ;
- Vous avez idéalement une première expérience de l'encadrement et/ou souhaitez vous investir dans cette fonction ;
- Votre leitmotiv est de satisfaire le client et de développer vos ventes ;
- Vous êtes engagé(e), dynamique, persévérant(e), organisé(e) et autonome.
Infos complémentaires
- L'opportunité d'intégrer et d'évoluer au sein d'un groupe attentif au développement de chacun de ses collaborateurs, et en pleine croissance !
- Bénéficier d'un parcours d'intégration et de formation personnalisé vous permettant de découvrir l'entreprise et vos collègues, de bien appréhender vos missions, et de maitriser nos outils et process ;
- Une rémunération fixe sur 12 mois + variable sur objectifs ;
- Un véhicule de fonction ;
- Participation ;
- Vous êtes bénéficiaire d'une reconnaissance de travailleur handicapé ? Nous nous engageons pour l'emploi des personnes en situation de handicap et mettons en place les dispositifs de maintien dans l'emploi nécessaires. Oui, chaque candidat est considéré selon ses compétences, sa motivation et son potentiel.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Le service ressources humaines (RH) étudie votre dossier de candidature.
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Nous nous engageons à vous faire un retour (positif ou non) dans les 10 jours ouvrés.
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Vous êtes invité à un premier entretien téléphonique avec le service RH.
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Un ou deux entretiens sont organisés avec le manager opérationnel et le/la RH.
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En fonction de votre profil, nous pouvons vous adresser un test technique.
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Nous vous adressons une proposition d'embauche.
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Bienvenue chez nous, vous faites partie de la distribution humainement augmentée !
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Téréva en images
Publiée le 13/10/2026 - Réf : ter202610-5947
