Stage - Ingénieur en Conception Sous-Marin - Système Mobilité-Sécurité Plongée H/F Naval Group
- Cherbourg-en-Cotentin - 50
- Stage
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
Les missions du poste
Le site de Cherbourg accueille des activités d'étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu'à leur démantèlement et déconstruction.
Vous intégrerez le service d'ingénierie de conception sur les systèmes de mobilité, sécurité et plongée du sous-marin, à compter du mois de janvier ou février pour une durée de 6 mois.
Rattaché(e) au responsable système mobilité d'un programme de sous-marin export et au sein d'une équipe de 8 personnes, vous aurez la responsabilité des missions suivantes :
- Faire un état des lieux des outils de dimensionnement des installations,
- En lien avec les référents métier, proposer des améliorations de modélisation et de mise en forme des résultats,
- Réaliser le dimensionnement des installations et contribuer à la rédaction des documents de justification
Le profil recherché
ET VOUS ?
Vous préparez en tant qu'étudiant(e), un Bac +5 dans une université ou école d'ingénieur généraliste.
Vous avez des connaissances / expériences en mécanique et/ou en hydraulique. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.
Vous êtes intéressé(e) par le domaine naval, volontaire et curieux(se).
LES AVANTAGES NAVAL GROUP :
- Une gratification est prévue selon le niveau et le diplôme préparé
- Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles
- Un environnement de travail agréable et un accès à un restaurant d'entreprise avec une participation de l'employeur
- Une prise en charge des frais de transport possible (50% du titre de transport en commun)
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vérification de l’adéquation de votre CV avec les attentes du poste.
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Sélection des meilleurs CV par rapport au poste.
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Un entretien téléphonique pour évaluer des points complémentaires à votre CV.
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Un ou deux entretiens pour approfondir la connaissance réciproque entre vous et nous.
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Des questionnaires de personnalité et d’évaluations d’anglais peuvent être utilisés.
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Promesse d’embauche.
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Naval Group en images
Publiée le 12/10/2026 - Réf : 2026-54780
