Charge de Recouvrement H/F Artis Tertiaire
- Rennes - 35
- Intérim
- 1 mois
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Immobilier
- Exp. 3 ans
Les missions du poste
Missions :
L'analyse des dossiers d'impayés (du 1er incident à la sortie) :
- Evaluer la situation des locataires en impayé,
- Contrôler le respect des engagements des locataires,
- Traiter les impayés sur le secteur confié et intervenir auprès des locataires et partenaires externes (services sociaux, CAF, ...),
- Proposer et négocier des plans d'apurement, orienter les locataires vers les services compétents, échanger et transmettre les informations avec les agences, les conseillères sociales et la chargée de contentieux.
La gestion des impayés :
- Relancer les locataires (appels sortants, courriels, courriers etc.) gérés en phase amiable
- Prendre en charge les appels entrants
- Suivre les dossiers de surendettement avec la Banque de France et les locataires,
- Saisir la CAF, assurer le suivi et l'échange d'informations sur les situations du secteur,
- Déclencher les procédures judiciaires et d'exécution si nécessaire après analyse des situations,
- Gérer les encaissements.
Le profil recherché
Profil :
Chargé de recouvrement, gestionnaire comptable, assistant juridique
L'entreprise
Bonjour et bienvenue chez Artis Tertiaire ! Nous sommes une entreprise spécialisée dans le recrutement et la mise à disposition de personnel qualifié dans le domaine du tertiaire depuis 30 ans !
Nous recrutons en intérim, CDD et CDI pour les métiers du tertiaire tels que les activités financières, les services aux entreprises, la communication, l'administration, la comptabilité et bien plus encore !
Nous avons à coeur de répondre aux besoins spécifiques de nos clients en leur proposant des solutions sur mesure, adaptées à leur secteur d'activité et à leur organisation. Nous sommes également très attentifs à la satisfaction de nos intérimaires, en leur offrant des conditions de travail optimales et en les accompagnant tout au long de leur mission.
Chez Artis Tertiaire, nous sommes convaincus que la qualité de nos prestations repose avant tout sur la qualité des recrutements. C'est pourquoi nous attachons une grande importance au recrutement de collaborateurs expérimentés et passionnés par leur métier. Nous investissons également dans leur formation et leur développement professionnel pour leur permettre de progresser et d'acquérir de nouvelles compétences.
Dans le cadre de notre engagement en faveur de la diversité, de l'inclusion et de l'égalité des chances, nous vous informons que les postes proposés au sein de nos agences sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous êtes à la recherche d'une mission intérimaire ou permanente dans ce secteur, n'hésitez pas à nous contacter au **.**.**.**.** ou par mail à l'adresse ****@****.**
Nous serons ravis de vous accompagner dans votre projet et de vous aider à trouver les solutions les plus adaptées à vos besoins.
Vos avantages
Salaire : selon votre profil/expérience + IFM 10% + Congés payés 10 % + PRIME de PARTICIPATION Artis (en moyenne 890€/an calculés à partir de 3 mois de mission).
Participation aux bénéfices, bons d'achat de parrainage (de 40€ à 80€), aide au logement, location de véhicule, garde d'enfants, mutuelle avantageuse, formation professionnelle, contrats et bulletins de paie en ligne, relevés d'heures par mail, acomptes personnalisés.
ARTIS s'engage également en faveur du territoire (RSE) : 85% de redistribution de notre CA au profit de l'emploi, des services publics et de l'environnement.
Infos complémentaires
- Prime 13è mois
- Prime vacances
- Titres restaurant
- Participation aux frais de transport en commun
Publiée le 12/10/2026 - Réf : 4392698/30540434 CDR/35R
