Daher emploi
Daher recrutement

Responsable QHSE H/F Daher

  • Tremblay-en-France - 93
  • CDI
  • Bac +5
  • Industrie Aéronautique • Aérospatial
  • Exp. 7 ans min.
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • Déplacements à prévoir en France

Les missions du poste

Rattaché(e) à la Direction QHSE de la Division Logistique & Transport, vous pilotez la stratégie, la performance et la gouvernance QHSE de l'activité Transport.

Membre du Comité de Direction de la BU Transport, vous êtes le/la partenaire privilégié(e) des opérations pour déployer une culture d'excellence, de prévention des risques et d'amélioration continue.

Les challenges que nous relèveront ensemble :

Stratégie et gouvernance QHSE

* Définir et piloter la stratégie QHSE de l'activité Transport, en cohérence avec les orientations du Groupe.

* Représenter la fonction QHSE auprès du CODIR Transport et des directions opérationnelles.
* Accompagner les directions dans la maîtrise des risques, la conformité réglementaire et l'amélioration continue des performances.

Leadership et management des équipes

* Manager et développer un réseau de responsables Qualité et HSE, en favorisant une culture sécurité et qualité commune.

* Favoriser l'harmonisation des pratiques entre les différents sites.
* Affecter les ressources en fonction des priorités, des risques et des enjeux opérationnels.

Performance et de l'amélioration continue

* Piloter la performance QHSE de la Division Transport à travers des indicateurs consolidés et des plans d'actions associés.
* Déployer les démarches d'amélioration continue et promouvoir les standards d'excellence opérationnelle.
* Identifier les risques, dysfonctionnements, non-conformités et événements significatifs.
* Superviser les analyses de causes racines et les démarches de résolution de problèmes (8D, PDCA, plans d'actions).
* Alerter les directions sur les risques majeurs et proposer les mesures conservatoires, correctives et préventives adaptées.
* Réaliser les revues périodiques de performance et garantir la mise en oeuvre des plans d'amélioration.



Qualité, conformité et système de management

* Garantir la conformité réglementaire des activités et assurer une veille normative permanente.
* Garantir l'efficacité des systèmes de management QSE et le maintien des certifications (ISO 9001,14001, 45001).
Superviser les audits, le traitement des non-conformités et les démarches de résolution de problèmes.
* Assurer le reporting

Support aux opérations et aux clients

* Participer aux revues de performance opérationnelle et aux routines managériales.
* Accompagner les démarrages d'activités, les appels d'offres et les projets de transformation.
* Apporter expertise et support méthodologique aux équipes dans la maîtrise des risques opérationnels.
* Contribuer à la satisfaction client en garantissant la qualité des prestations et la maîtrise des exigences contractuelles.

Avantages principaux :

* Prime d'intéressement et de participation
* Mutuelle avantageuse
* Différents avantages: CE - Plan épargne entreprise
* Accès à un réseau de crèches sous conditions

Le profil recherché

Parlons de vous :

Requis

* Formation supérieure (Bac +5) dans le domaine du QSE et du transport
* Expérience confirmée entre 7 et 10 ans dans des fonctions Qualité, HSE ou QHSE.
* Expérience significative en management d'équipes de réseaux multi-sites.
* Expérience dans un environnement industriel, logistique, transport
* Expérience du pilotage de systèmes de management certifiés (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001)
* Déplacements à prévoir en France.

Qualités personnelles recherchées

* Leadership naturel et capacité à embarquer les équipes.
* Excellentes qualités relationnelles.
* Rigueur et sens de l'organisation.
* Esprit d'analyse et de synthèse.
* Pragmatisme et orientation solutions.
* Goût du terrain et proximité avec les opérations.
* Déplacements à prévoir en France.

Les avantages

  • Avantages CE : Cartes cadeaux, chèques vacances et offre billeterie
  • Accès à un réseau de crèches sous conditions
  • Plan d’épargne entreprise
  • Prime d’intéressement et de participation
  • Couverture frais de santé avantageuse

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • 1. L’étude de votre candidature

  • 2. Un premier échange téléphonique

  • 3. Un entretien avec chargé(e) de recrutement et manager(s) concernés par le poste

  • Après les entretiens, un feedback constructif peu importe l’issue

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La carte

3 Avenue du Valquiou

93290 Tremblay-en-France

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Publiée le 12/10/2026 - Réf : R3994-2026_1791797281

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