Ministère des armées - Civils de la Défense emploi
Ministère des armées - Civils de la Défense recrutement

Traitant Fiche Expression de Besoins H/F Ministère des armées - Civils de la Défense

  • Gien - 45
  • CDD
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

Le titulaire du poste doit effectuer les activités suivantes :
-Mettre en oeuvre les bonnes pratiques et les procédures pour la réalisation des achats de type carte achat n°1,3 et TP
-Vérifier les expressions de besoin des ateliers et valider les orientations d'achats en fonction de leurs critères.
-Effectuer les services faits des différents achats.
-Veiller au suivi des dossiers d'achats en cours et ordonner des relances si nécessaires
-Manager la cellule achat.
-Tenir les indicateurs
L'agent peut réaliser les taches annexes suivantes :
-Effectuer les recensements.

Le profil recherché

Expérience professionnelle souhaitable dans les métiers de la logistique et des achats.
Etre titulaire d'un diplôme de niveau 4 à 5 au CNCP suivant l'origine de recrutement.
L'agent doit s'adapter à son environnement de travail, à des situations variées et ajuster ses comportements en fonction des caractéristiques de l'environnement, des enjeux de la situation.
Vous devez mettre en application la réglementation dans le domaine de la gestion logistique des biens du ministère des Armées.
Connaître les méthodes et techniques liées à la fonction approvisionnement. Connaître la fonction approvisionnement. Connaître et savoir utiliser à bon escient les différents standards relatifs à la fonction approvisionnement. Proposer les axes d'une politique organisationnelle et technique en matière d'approvisionnement
Pour l'exercice de ce poste sont indispensable de la rigueur, de l'organisation et de la méthode.
Afin de diriger votre équipe de 3 personnes, vous devez posséder des qualités relationnelles et une maîtrise du management.
Le titulaire du poste devra maitriser l'utilisation d'un système d'information spécifique ou lié à son domaine d'activité.
L'agent doit être force de proposition et proactif sur son poste.

Les avantages

  • Protection sociale complémentaire
  • 25 jours de congés et 18 jours d'ARTT
  • Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine (selon l'employeur)
  • Evolution professionnelle grâce à une large offre de formations
  • Avantages financiers : restauration subventionnée, frais de transports, forfait mobilité durable...
  • Accompagnement social des agents et de leurs familles
  • Accès facilité aux activités sportives et de loisirs
  • Aide au logement (sous conditions)
  • Offre de soins et d'accompagnement
  • Mobilité interne

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Réception et étude de votre CV + lettre de motivation sur e-recrutement

  • Si vous êtes sélectionné, convocation à au moins un entretien avec l'employeur

  • Si vous êtes retenu, constitution du dossier et vérification des conditions requises

  • Enquête de sécurité

  • Signature du contrat et formation d'intégration à la prise de poste

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97 Avenue Président Wilson

45500 Gien

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Publiée le 10/10/2026 - Réf : DEF_04-00071172

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