Directeur Général de Collectivité ou d'Établissement Public - Mairie de Pechabou H/F Communes
- Péchabou - 31
- Fonctionnaire
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
LA MAIRIE DE PECHABOU
À seulement quelques kilomètres de Toulouse, Pechabou, commune de 2 500 habitants au coeur du Sicoval, offre un cadre de vie privilégié, entre dynamisme du territoire et qualité de vie.
Forte d'une équipe municipale expérimentée, engagée dans son troisième mandat, la commune bénéficie d'une gouvernance stable et d'une vision claire pour son développement.
Après plusieurs années marquées par la réalisation de nombreux projets structurants, ce nouveau mandat s'inscrit dans une logique de continuité et de consolidation. Pour autant, des chantiers d'envergure, tels que la rénovation du groupe scolaire ou l'aménagement d'un nouveau quartier, restent à mener.
Dans ce contexte, la commune recherche son/sa Directeur.rice Général.e des Services pour accompagner les élus dans ce nouveau mandat, assurer la mise en oeuvre des orientations municipales et contribuer au bon fonctionnement et à la dynamique de la collectivité.
Recherche
UN.E DIRECTEUR.RICE GENERAL.E DES SERVICES
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o031261008000337-directeur-general-collectivite-etablissement-public?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +3 minimum, vous justifiez d'une expérience avérée dans la direction ou le pilotage d'une collectivité territoriale de taille équivalente.
Vous maîtrisez :
- l'environnement institutionnel et juridique des collectivités territoriales ;
- les règles budgétaires et financières du secteur public local ;
- les enjeux liés aux ressources humaines territoriales ;
- la réglementation applicable aux marchés publics ;
- les processus décisionnels et le fonctionnement des collectivités ;
- la conduite de projets structurants, potentiellement complexes et transversaux.
Vous disposez également d'une capacité avérée à agir concrètement et opérationnellement lorsque la situation l'exige et d'une forte aisance rédactionnelle administrative et juridique
Vous êtes reconnu.e pour vos capacités d'analyse et de synthèse, votre sens du conseil et de l'aide à la décision ainsi que votre aptitude à dégager des solutions opérationnelles et à impulser des projets.
À l'aise dans une relation de proximité et de confiance avec les élus, vous savez faire preuve de pédagogie, de discernement et de loyauté institutionnelle. Vos qualités managériales et relationnelles vous permettent d'accompagner les équipes, de fédérer les agents et de donner du sens à l'action collective.
Discret.e, rigoureux.se, organisé.e et agile, vous faites preuve de réactivité et de disponibilité. Votre sens du service public, votre capacité d'adaptation et votre aisance relationnelle vous permettent d'intervenir avec efficacité dans des situations variées et de contribuer au bon fonctionnement de la collectivité.
Publiée le 10/10/2026 - Réf : O031261008000337
