Agent - Agente d'Entretien-Propreté de Locaux H/F Toulon Services
- Toulon - 83
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Permis B - Véhicule léger exigé
Détail du poste
Merci Plus Toulon recrute !
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un agent d'entretien H/F pour intervenir sur le secteur de Toulon.
VENEZ NOUS RENCONTRER LE MARDI 13 OCTOBRE MATIN AU FORUM DES SERVICES A LA PERSONNE A TOULON !
Débutant(e) accepté(e) !
Une expérience dans l'entretien est appréciée, mais elle n'est pas obligatoire.
Le plus important pour nous : votre motivation, votre fiabilité et votre envie de prendre soin des personnes accompagnées.
Permis B et véhicule personnel indispensables afin de pouvoir se déplacer entre les différentes interventions.
Rémunération selon profil et expérience
Indemnisation des déplacements professionnels selon les conditions applicables
Mutuelle d'entreprise
Pourquoi rejoindre Merci Plus Toulon ?
Chez Merci Plus, nous accordons une grande importance à la qualité des interventions et au bien-être de nos bénéficiaires comme de nos salariés.
Vous rejoignez une équipe à taille humaine, à l'écoute, qui vous accompagne dans votre prise de poste et vous permet d'exercer un métier utile, humain et valorisant.
Le profil recherché
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Baliser les zones glissantes,Préparer du matériel en prévision d'un travail
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 09/10/2026 - Réf : 214ZRCT
