Technicien Informatique H/F MDS GROUPE
- Périgueux - 24
- CDI
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 an min.
Les missions du poste
Technicien Informatique H/F : Périgueux (Boulazac) CDI Temps plein Rémunération selon profil
Rejoignez un cabinet où l'informatique rime avec proximité, efficacité et modernité !
Notre client, cabinet d'expertise comptable, accompagne des TPE et PME dans leur développement avec une approche fondée sur le conseil, la proximité client et la digitalisation.
Pour assurer le bon fonctionnement de son environnement informatique et accompagner ses collaborateurs au quotidien, le cabinet s'appuie sur des outils numériques performants et des applications métiers adaptées à ses besoins.
Dans le cadre de son développement, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Informatique souhaitant s'investir dans un environnement dynamique, polyvalent et orienté utilisateurs.
Vos Missions :
- Gestion et suivi du parc informatique : postes de travail, périphériques et équipements
- Configuration et maintenance des équipements et logiciels
- Gestion des comptes utilisateurs, des accès et des droits associés
- Assistance technique auprès des collaborateurs et résolution des incidents informatiques
- Administration et suivi des applications métiers utilisées au sein du cabinet
- Accompagnement des utilisateurs dans la prise en main des outils informatiques et logiciels comptables
- Coordination avec les prestataires et éditeurs de logiciels en cas de dysfonctionnement
- Participation à l'amélioration continue des outils et des pratiques informatiques
✅ Un poste polyvalent au coeur du fonctionnement du cabinet
✅ Un rôle de proximité auprès des collaborateurs
✅ Des missions variées entre informatique, assistance et applications métiers
✅ Un environnement professionnel en pleine évolution numérique
Le profil recherché
Formation & expérience :
- Diplômé(e) en informatique : Bac professionnel, BTS SIO, BUT Informatique ou équivalent
- Première expérience en support informatique, gestion de parc ou assistance aux utilisateurs appréciée
- Une expérience dans un environnement multi-utilisateurs ou en cabinet comptable serait un plus
Compétences techniques :
- Gestion et maintenance d'un parc informatique : postes de travail, périphériques et logiciels
- Gestion des comptes utilisateurs, des droits d'accès et des habilitations
- Maîtrise des environnements Windows et des outils bureautiques Microsoft 365
- Diagnostic et résolution des incidents informatiques de premier niveau
- Installation, configuration et mise à jour des équipements et applications
- Connaissance des logiciels métiers comptables (Pennylane...) appréciée
- Sensibilisation à la sécurité informatique, aux sauvegardes et aux bonnes pratiques numériques
Qualités personnelles et comportementales :
- Rigueur, organisation et sens des priorités
- Esprit d'analyse et capacité à identifier et résoudre les problèmes
- Sens du service et pédagogie auprès des utilisateurs
- Bon relationnel et capacité à communiquer avec des interlocuteurs variés
- Autonomie, réactivité et proactivité dans la gestion des demandes
- Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec des prestataires externes
Motivation & évolution :
- Envie de s'investir dans un poste polyvalent au coeur du fonctionnement du cabinet
- Intérêt pour les outils numériques, les applications métiers et la digitalisation
- Volonté d'améliorer continuellement les outils et les pratiques informatiques
- Ouverture à développer ses compétences techniques et applicatives à travers des formations
- Envie de gagner progressivement en autonomie et de devenir un interlocuteur informatique de référence au sein du cabinet
Bienvenue chez MDS GROUPE
Je suis Manoha, Chargée de Recrutement chez MDS Groupe recrutement, et je recrute actuellement pour un de mes clients, cabinet comptable un(e) Technicien Informatique H/F basé sur Périgueux.
Qui sommes-nous ?
MDS Groupe recrutement : vous accompagne dans vos recrutements (spécialisé en expertise comptable et avocat).
Une équipe de consultants en recrutement présente sur la Nouvelle Aquitaine et les Pays de la Loire.
Nos valeurs :
- l'Humain au coeur du recrutement
- Conseil : Créer un véritable DUO GAGNANT (candidat - cabinet)
- Proximité : Bâtissons ensemble une communauté soudée où la collaboration propulse la croissance professionnelle de chacun.
- Accompagnement : Autonome mais jamais seuls
Le processus de recrutement :
- Etape 1 : Réponse à votre candidature sous 24h
- Etape 2 : Entretien avec moi-même afin de définir vos objectifs de carrière et votre correspondance avec le poste.
- Etape 3 : Mise en relation avec le cabinet
- Etape 4 : Suivi tout au long du process
Infos complémentaires
Pourquoi rejoindre ce cabinet ?
- Une équipe conviviale et bienveillante
- Formations continues pour développer vos compétences
- Management accessible et à l'écoute
- Télétravail possible et horaires flexibles
- Possibilités d'évolution vers des postes à plus grandes responsabilités
- Afterworks, séminaires et événements d'équipe
Conditions & avantages:
- CDI - Temps plein
- Rémunération attractive selon profil
- Primes
- Mutuelle prise en charge
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien de préqualification
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Envoi du profil à mon client
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Entretien candidat/client
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Suivi
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Intégration
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Suivi post intégration
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Publiée le 09/10/2026 - Réf : 4387889/30515454 TI/24P
