Instructeur Feder - Region Ile de la Reunion H/F Conseils régionaux
- Saint-Denis - 974
- Fonctionnaire
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Le titulaire du poste sera placé sous la responsabilité de la responsable Service Aides aux entreprises. Le titulaire du poste aura pour mission de contribuer à la bonne mise en oeuvre des Programmes Opérationnels FEDER.
- Accueillir, accompagner et informer les bénéficiaires potentiels des mesures du Programme Européen notamment dans le
domaine touristique ;
- Instruire les demandes de subvention des demandeurs au regard des règles du Fonds FEDER ;
- Assurer la programmation des dossiers, l'engagement, le conventionnement et contribuer aux opérations de liquidation
(vérification et certification du service fait) ;
- Préparer, réaliser, suivre et rendre compte des visites sur place des investissements réalisés ;
- Gérer les dossiers sous les logiciels mis à disposition ;
- Assurer la gestion financière, quantitative et qualitative des mesures du PE ;
- Assurer le suivi des missions d'audit et de contrôle ;
- Contribuer aux travaux d'évaluation du dispositif cofinancé au titre du PE notamment par l'organisation de la collecte des
indicateurs ;
- Opérer un suivi de l'activité via les différents tableaux de suivi et de reporting ;
- Tenir à jour le « dossier unique » de l'opération dans la GED UE, clôturer et archiver les dossiers ;
- Participer activement à la mise en place des nouveaux dispositifs cofinancés par les programmes communautaires.
Le profil recherché
- Bonne connaissance de la comptabilité privée (comptabilité générale et analytique) et publique ;
- Très bonne connaissance du contexte socio-économique de la Réunion ;
- Connaissance des procédures administratives de traitement des dossiers à caractère technique et financier ;
- Connaissance de la réglementation communautaire et nationale,
- Capacité d'adaptation aux évolutions réglementaires ;
- Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction administrative ;
- Disponibilité et autonomie ;
- Rigueur et organisation ;
- Maîtrise de l'outil informatique (outils bureautiques) ;
- Esprit d'équipe, polyvalence, conscience professionnelle ;
- Aptitude aux contacts et échanges avec les partenaires et les autres administrations, notamment les partenaires des
collectivités locales ;
- Sens du devoir de réserve, de confidentialité et de discrétion professionnelle exigé.
Publiée le 09/10/2026 - Réf : O974261007000504