Attaché Juridique en Droit des Sociétés H/F Mame Management Kaerell Wenn

Vous aimez le droit des sociétés, mais vous recherchez surtout un poste où vous pourrez gagner en autonomie et réellement contribuer au fonctionnement d'une équipe ?

Alphéa Conseil recrute pour le compte de l'un de ses clients, cabinet de conseil juridique implanté sur le secteur de Plérin, un(e) Assistant(e) / Attaché(e) juridique en droit des sociétés H/F.

Dans le cadre du développement de son activité, notre client souhaite renforcer son équipe avec un profil capable d'intervenir à la fois sur le suivi juridique des dossiers et sur leur bonne organisation administrative.

L'objectif : intégrer une personne fiable, impliquée et progressivement autonome, qui puisse devenir un véritable relais au quotidien.

Vos missions

En lien direct avec les professionnels du cabinet, vous interviendrez notamment sur :
- la préparation et le suivi des formalités juridiques ;
- les opérations courantes en droit des sociétés ;
- les approbations de comptes ;
- les modifications statutaires ;
- la préparation et la rédaction de procès-verbaux et documents juridiques courants ;
- les dépôts et démarches auprès des différents organismes et plateformes ;
- la collecte et le contrôle des informations nécessaires aux dossiers ;
- le suivi administratif et juridique des dossiers clients ;
- le suivi des échéances ;
- les échanges avec les clients et les différents interlocuteurs externes.

Selon votre expérience, le contenu du poste pourra évoluer et votre niveau d'autonomie augmenter progressivement.

Le poste conserve volontairement une dimension polyvalente : vous intervenez aussi bien sur des sujets juridiques que sur certaines tâches administratives nécessaires au bon fonctionnement de l'activité.

Les conditions du poste
- CDI
- Poste basé sur le secteur de Plérin
- Temps plein
- Rémunération définie selon votre expérience, votre technicité et votre niveau d'autonomie
- Environnement de travail structuré
- Outils et process déjà en place
- Accompagnement à la prise de poste
- Perspectives d'évolution en fonction de vos compétences
- Avantages complémentaires proposés par l'employeur selon les conditions en vigueur

Le processus de recrutement

Votre candidature sera directement prise en charge par Alphéa Conseil.

Le processus prévoit :
- un premier échange de préqualification ;
- un entretien approfondi sur votre parcours, vos compétences et vos attentes ;
- la présentation de votre candidature au client ;

Vous disposez idéalement d'une première expérience acquise au sein :
- d'un cabinet d'avocats ;
- d'un cabinet d'expertise comptable ;
- d'un service juridique ;
- ou d'un environnement de conseil aux entreprises.

Une connaissance du droit des sociétés et des formalités juridiques constitue un réel avantage.

Nous sommes également ouverts à différents niveaux : assistant(e) juridique souhaitant monter en compétences, attaché(e) juridique confirmé(e) ou profil juridique appréciant de conserver une fonction opérationnelle et polyvalente.

Au-delà de votre parcours, nous rechercherons surtout :
- de la rigueur ;
- du bon sens ;
- de la curiosité ;
- de la réactivité ;
- une bonne capacité d'organisation ;
- une certaine autonomie ;
- la capacité à poser les bonnes questions ;
- une réelle aisance avec les outils numériques ;
- une implication dans le travail collectif.

Vous n'avez pas besoin de tout savoir dès votre arrivée. En revanche, vous devez avoir envie de comprendre, d'apprendre et de progresser.

Vous recherchez un poste juridique polyvalent, avec de l'autonomie et de vraies possibilités de progression ?

Postulez directement à cette annonce.

Nous prendrons le temps d'échanger avec vous sur votre parcours, vos attentes et le projet afin de vérifier que le poste correspond réellement à la suite que vous souhaitez donner à votre carrière.

Créé en 2019, Alphéa Conseil Bretagne est un cabinet de chasse de têtes et d'accompagnement des dirigeants.

Ici, le recrutement est notre coeur de métier. Et notre terrain de jeu, c'est la Bretagne.

Nous constatons tous la même chose :
Des postes qui restent ouverts trop longtemps.
Des équipes qui s'essoufflent.
Des dirigeants qui manquent de temps pour structurer, prioriser, décider.
Des opportunités de croissance qui passent... faute de ressources.

C'est exactement pour ça que nous sommes là.

Notre valeur ajoutée :
-Une méthode proactive, orientée action et décisions rapides.
-Un ancrage local réel, pas théorique : nous connaissons les entreprises, les profils, les enjeux du territoire.
-Un accompagnement pensé pour générer de la performance, pas seulement pour remplir un poste.

Notre objectif :
Des recrutements sûrs.
Des équipes qui tiennent.
Des entreprises qui avancent.

Si vous sentez que vos recrutements prennent trop de temps, que votre développement stagne, ou que vous avez besoin d'un regard extérieur pour accélérer...
C'est le bon moment de vous faire accompagner.

Contactez-moi :
****@****.**
Espace Cybèle 3 - 1er étage - Rue Hélène Boucher - 22190 Plérin.