Coiffeur H/F Proch'Emploi

PROCH'EMPLOI, qui sommes-nous ?
Nous accompagnons les entreprises dans leurs recrutements.
Concrètement, nous étudions les candidatures et sélectionnons les profils qui correspondent le mieux aux besoins de l'entreprise, avant de les lui transmettre.

Contexte de recrutement :
La plateforme Proch'Emploi d'Hazebrouck recherche un Coiffeur (H/F) pour un salon situé sur le secteur de Hazebrouck (59). Il est normal que l'on n'indique pas le nom de l'entreprise, il vous sera communiqué si votre profil est sélectionné lors de notre premier échange téléphonique.

Mission:
Accueillir, écouter et conseiller les clients selon leurs envies et leurs besoins.
Réaliser les différentes prestations de coiffure : coupes, brushings, coiffages et mises en forme.
Effectuer les prestations techniques : colorations, mèches, balayages, décolorations et patines.
Réaliser des prestations de barbier : taille et entretien de la barbe, traçage des contours, rasage et soins de la barbe.
Réaliser des diagnostics personnalisés et proposer les prestations et produits adaptés.
Assurer un service client de qualité afin de fidéliser la clientèle.
Veiller à la satisfaction des clients et au respect des standards de qualité du salon.
Conseiller les clients sur l'entretien de leur coupe et de leur barbe.
Conseiller et assurer la vente de produits capillaires et produits d'entretien de la barbe adaptés aux besoins des
clients.
Veiller à la propreté et à la bonne tenue du poste de travail et du salon.
Participer au rangement et à l'entretien du matériel.
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité du salon.

Profil recherché:

Vous avez une expérience confirmée dans le domaine de la coiffure et maîtrisez également les techniques de
barbering.
Vous êtes à l'aise avec la réalisation de coupes homme, la taille et l'entretien de la barbe, le traçage des
contours ainsi que le rasage.
Passionné(e), souriant(e) et à l'écoute, vous avez le sens du contact et aimez offrir un service de qualité à vos
clients.

Contrat proposé:

CDD de décembre à fin juin 2027 avec CDI à la clé.
Temps plein.
Rémunération: 2050€ bruts mensuels
Horaires: Travail sur 4 jours de 9h à 19h30. Jours de repos non fixes.
Avantages: 1 samedi de repos toutes les 6 semaines. Plannings réalisés en prenant en compte vos contraintes.

Quelles sont les étapes du processus de recrutement pour ce poste ?
1- Analyse de votre candidature : PROCH'EMPLOI étudie votre CV et vous contacte si votre profil correspond au poste.
2- Transmission à l'entreprise : Si cet échange est positif, nous transmettons votre candidature à l'entreprise.
3- Entretien : L'entreprise vous contacte pour un échange téléphonique puis, si tout est concluant, pour un entretien.