Aide Ménager - Aide Ménagère Volante H/F Ms Saint-Brevin
- Saint-Brevin-les-Pins - 44
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
À noter sur ce job
Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !
Détail du poste
Vous aimez le travail soigné, le contact humain et l'air marin ?
Vous recherchez un poste en CDI vous permettant un équilibre entre vie pro et vie perso ? Postulez pour devenir Assistant Ménager Volant à 30 heures par semaine !
Maison & Services est à la recherche de sa pépite pour des missions de ménage et/ou repassage en CDI. Vous intervenez aussi bien au domicile de nos clients que dans des locations saisonnières selon un planning fixe étudié selon vos besoins. Vous assurerez également les prestations d'autres intervenant(e)s ménager(e)s pendant leur période de congés ou de maladie.
Vous interviendrez sur le secteur de Saint-Brévin-les-Pins et nos communes alentours.
Votre mission : Vous interviendrez auprès de nos différents clients pour les accompagner dans l'entretien de leur domicile, avec bienveillance, professionnalisme et le sourire.
Vous participerez également aux ménages des locations saisonnières, en veillant à offrir un accueil irréprochable aux vacanciers grâce à des logements propres, soignés et prêts à les recevoir.
Pas de routine, chaque journée est différente !
Vos tâches seront principalement de :
- Nettoyer les sols, aspiration et lavage
- Dépoussiérer les meubles
- Nettoyer les appareils électroménagers
- Désinfecter les sanitaires
Chez certains clients, vous aurez la gestion du linge comme mission supplémentaire :
- Repasser le linge
- Étendre le linge
- Plier et ranger le linge
Le profil recherché
Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autres services personnels n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 06/10/2026 - Réf : 214WRFL
