Assistant Comptable Confirmé en Autonomie - CDD H/F France Travail
- Helfaut - 62
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Description du poste
Au sein de notre structure, et pour pallier l'absence temporaire de notre Responsable Financière, vous prendrez en charge la gestion comptable et fiscale quotidienne en autonomie.
Vos missions principales :
- Pilotage et suivi des Régies : Contrôler et enregistrer les régies mixtes de la billetterie et de la boutique/cafétéria. Sécuriser l'enregistrement des dépenses liées aux régies d'avances.
- Chaîne d'engagement et Fournisseurs : Gérer l'émission et l'engagement des bons de commande. Superviser le traitement des factures fournisseurs et procéder à leur liquidation.
- Télétransmissions réglementaires : Assurer la continuité et la transmission quotidienne des flux dématérialisés via le protocole Hélios (payes, régies, états de mandatement)
- Fiscalité : Gérer le contrôle, la validation et la déclaration de la T.V.A. de la structure.
Profil recherché
- Formation : Titulaire d'un Bac +2 à Bac +3 en Comptabilité / Gestion (BTS CG, DUT GEA, Licence Professionnelle).
- Expérience exigée : 1 an d'expérience minimum sur un poste similaire. Une expérience en comptabilité publique serait un plus.
- Compétences: Autonomie, sens des responsabilités, rigueur, capacité d'adaptation et aisance relationnelle (liens réguliers avec le Trésor Public).
Conditions du contrat
- Lieu de travail : Helfaut (62)
- Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD de remplacement)
- Durée hebdomadaire : Temps plein (35h)
Le profil recherché
Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 06/10/2026 - Réf : 214WMXS
