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Stage - Ingénieur Distribution Électrique H/F Edvance

  • Montrouge - 92
  • Stage
  • 6 mois
  • Bac +5
  • Secteur Energie • Environnement
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À noter sur ce job

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  • Possibles déplacements à titre exceptionnel sur Lyon

Les missions du poste

Ce que nous pouvons accomplir ensemble :

Le service IEI (Installation Electrique et Instrumentation) d'EDVANCE constitue le pôle de compétences pour le domaine de l'électricité. Il a en charge les études de conception de la distribution électrique et de l'instrumentation, les prescriptions techniques, et le pilotage des fournisseurs des matériels électriques de l'ilot nucléaire.

Au sein du service IEI, vous serez intégré(e) dans le groupe « MED ».
Dans le cadre de projets de conception de centrales nucléaires, le dimensionnement des équipements de la distribution électrique constitue l'une des étapes clés pour la démonstration de la robustesse de l'architecture. Dans cette optique, des études électriques sont réalisées pour déterminer les caractéristiques des équipements à spécifier, et valider la conception de l'architecture. A ce titre différents logiciels peuvent être utilisés pour modéliser l'architecture et réaliser les calculs associés à ces études. Une des options envisagées est l'utilisation du logiciel PowerFactory.

Objectifs :

- Modéliser l'architecture de la distribution du projet EPR2 dans le logiciel PowerFactory ;
- Réaliser les principales études et calculs pour la distribution électrique (court-circuits, load flow, sélectivité) ;
- Comparer les résultats aux résultats déjà obtenus via d'autres logiciels.

Il sera attendu de votre part de :

- Connaître la distribution électrique de type EPR et ses différents équipements, ainsi que les différents niveaux de la distribution électrique (unifilaire de la distribution électrique) ;
- Connaître les différents types d'études électriques pouvant être réalisés sur une architecture électrique ;
- Solliciter les experts et autres entités EDF pour capitaliser sur les bonnes pratiques déjà existantes.

Possibles déplacements à titre exceptionnel sur Lyon.

Le profil recherché

Si on parlait de vous :

Actuellement en Bac +5 , vous êtes étudiant(e) et préparez un diplôme en Electrotechnique, Electronique ou Génie électrique.

Vous devrez faire preuve de curiosité, d'autonomie, d'initiative et de dynamisme.

Vous devrez également montrer une appétence pour la résolution de problématiques techniques en particulier.

Un bon relationnel est appréciable sur cette mission très interfacée.
Une bonne maitrise des outils bureautiques, notamment Excel et Word est nécessaire.

Vous avez un niveau d'anglais courant.

Vous avez un niveau de français à l'oral comme à l'écrit qui vous permet de rédiger et d'interagir dans le cadre de vos activités professionnelles.


Ce que nous vous proposons :

- Des locaux neufs et collaboratifs qui permettent des moments de convivialité, accès à un restaurant d'entreprise sur place ou à proximité.
- Vous bénéficieriez d'un accompagnement privilégié avec votre tuteur?trice tout au long de votre stage. Vous ferez également partie de la communauté des étudiants d'Edvance (stagiaires et alternants).
- Si votre niveau d'études est diplômant, vous aurez des opportunités d'embauche en CDI au sein d'Edvance et de la filière nucléaire.

Quelle est la suite ?

- Si votre profil retient notre attention vous serez contacté(e) par l'un de nos Chargés de recrutement
- Notre processus de recrutement s'effectue en 3 étapes : entretien de recrutement RH, entretien(s) technique(s) et échange avec notre Coordinateur RH qui vous présentera le contenu de notre proposition d'embauche
- A l'issue du process de recrutement, votre futur manager prendra contact avec vous pour préparer votre arrivée.

À savoir, chaque candidat retenu sera soumis à enquête administrative ainsi qu'aux exigences de la règlementation « Export Control ».

Chez Edvance, nous croyons en l'audace, la confiance et l'esprit collectif et favorisons un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences. À ce titre, nous luttons contre toute forme de discrimination et ouvrons tous nos postes aux personnes en situation de handicap.

Les avantages

  • Intéressement
  • Prime vacances
  • Jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine
  • 10 à 12 JNT/RTT par an
  • Avantages CSE (chèques sport, culture et Noël)
  • Restauration d'entreprise
  • Accord qualité de vie au travail
  • Accord égalité professionnelle

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Confirmation de réception de candidature dès le dépôt sur le site carrières

  • Si CV sélectionné, réception d'un appel ou email du recruteur pour convenir d'un entretien

  • Réalisation d'un test d'anglais Bright Language et de personnalité PerformanSe Echo²

  • 45 à 60 minutes d'entretien RH en visio avec un recruteur

  • 60 à 90 minutes d'entretien technique en visio/physique avec les managers

  • Si profil validé, réception d'un appel pour une proposition d'embauche avec la RRH

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La carte

165 Avenue Pierre Brossolette

92120 Montrouge

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Publiée le 06/10/2026 - Réf : 31171751 9159267

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