Agent·e de Service et d'Entretien des Locaux H/F Cerfav

  • Vannes-le-Châtel - 54
  • CDD
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 3 mois min.
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • ponctuellement quelques heures certains week-ends

À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

Détail du poste

Vous recherchez un poste concret, utile, dans un environnement où la qualité du travail et la confiance sont essentielles ? Rejoignez le CERFAV !

Le CERFAV, centre de formation et d'innovation dédié aux arts verriers, accueille chaque jour apprentis, stagiaires, professionnels, artistes et collaborateurs dans un environnement original, créatif et humain.

Nous recherchons aujourd'hui un(e) Agent de service et d'entretien des locaux pour contribuer pleinement à la qualité d'accueil et au bon fonctionnement du centre.

Votre rôle
Au quotidien, vous veillez à offrir à tous un environnement agréable et accueillant.
Vous intervenez notamment pour :
- Assurer l'entretien des salles, bureaux, espaces communs et chambres ;
- Veiller à la qualité et à la régularité des prestations d'entretien ;
- Gérer le linge du centre : draps, torchons. ;
- Réaliser de petits travaux d'entretien courant ;
- Participer au service des repas et au rangement ;
- Travailler en lien avec vos collègues pour garantir la continuité et la qualité du service.

Un accompagnement à la prise de poste seront mis en place afin de vous permettre de découvrir progressivement l'environnement du CERFAV, son fonctionnement et les attendus du poste.

Nous recherchons avant tout une personne :
- De bonne condition physique car port de charges, attentive à la qualité de son travail ;
- Sérieuse, fiable et organisée ;
- Qui aime travailler en équipe, partager l'information et s'entraider ;
- Dotée d'un bon sens du service et de l'accueil ;
- Capable de travailler de manière autonome tout en s'intégrant dans un collectif;
- Expérience dans le domaine de l'entretien et du service d'environ 3 mois.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Un environnement de travail atypique, artistique et stimulant ;
- Une équipe à taille humaine ;
- Un poste concret et utile où l'on voit directement le résultat de son travail ;
- Des missions variées ;
- Une vraie place dans la vie quotidienne du centre ;
- Un accompagnement prévu pour faciliter votre intégration et votre prise de poste.

Conditions
- CDD à temps plein ;
- Temps de travail annualisé selon l'accord d'entreprise ;
- Travail principalement du lundi au vendredi, avec ponctuellement quelques heures certains week-ends ;
- Rémunération selon la Convention Collective des Organismes de Formation - IDCC 1516.

Vous recherchez un poste utile, concret et humain, dans lequel la qualité du travail et l'esprit d'équipe ont une vraie importance ? Envoyez-nous votre candidature.

Le profil recherché

Experience: 3 Mois - Propreté et services

Compétences: Critères de tri sélectif,Normes d'hygiène et de propreté,Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Entretenir une surface, un sol,Laver des vitres ou d'autres surfaces,Organiser le rangement des produits de nettoyage,Port de charges (sceau, poubelles...)

Qualification: Manoeuvre

Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Publiée le 06/10/2026 - Réf : 214WHLQ

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