Coordonnateur Communal du Recensement de la Population H/F Mairie du Fenouiller
- Le Fenouiller - 85
- CDD
- 4 mois
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Dans le cadre de sa campagne de recensement de la population, la commune du Fenouiller recrute un coordonnateur communal. Sous l'autorité de Monsieur Le Maire vous assurez un soutien logistique aux personnels chargés du recensement.
MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTE
- Enregistrer les nouvelles adresses dans l'application OMER
- Procéder au découpage géographique de la commune pour la constitution des périmètres de recensement et procéder à la répartition de ces périmètres entre les agents recenseurs
- Mettre en place la logistique nécessaire à l'opération (salle de stockage pour les imprimés, carnets de tournée, documents de collecte, etc.)
- Organiser la communication locale relative au recensement en collaboration avec le service communication de la ville
- Organiser la tournée de reconnaissance de chaque agent recenseur
- Recrutement des agents recenseurs en lien avec le service des ressources humaines
- Encadrer les 11 agents recenseurs : suivi du travail de préparation, de la collecte et de la restitution des données
- Suivre l'avancée de la collecte avec l'application OMER, mettre à jour les données et garantir son parfait achèvement,
- Superviser l'opération de recensement,
- Garantir le parfait achèvement de la mission
- Restituer l'ensemble des documents de collecte à l'INSEE, dans les délais impartis
La campagne de recensement communal est du 21 janvier au 20 février 2027
Contrat du 01/11/2026 au 07/03/2027 - Temps complet
Le profil recherché
Compétences: Collecter et analyser des données, des informations,Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête,Guider une personne lors d'une enquête,Identifier les cibles d'une enquête,dynamique, autonome ,Savoir se repérer sur un plan ,Ordonné, discret et méthodique
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Publiée le 06/10/2026 - Réf : 214VHVF
