Boulanger H/F les 2 Cabanes
- Saint-Médard-en-Jalles - 33
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
À noter sur ce job
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Détail du poste
Nous recherchons un boulanger ou une boulangère pour rejoindre notre équipe sur la Boulangerie Les 2 Cabanes de Saint-Médard en Jalles.
CDI, temps plein, 35h de travail hebdomadaire, 2 jours de repos consécutifs.
Responsabilités :
Préparer et cuire des pains et autres produits de boulangerie selon les recettes et process établis
Assurer la manipulation des aliments dans le respect des normes de sécurité alimentaire
Maintenir un environnement de travail propre et organisé, en respectant les règles d'hygiène
Gérer les stocks d'ingrédients et passer les commandes si nécessaires
Offrir un service client exceptionnel en conseillant (au besoin) les clients sur les produits disponibles
Collaborer avec l'équipe pour garantir une production efficace et de qualité
Profil recherché
Vous êtes fait(e) pour ce poste si :
Vous avez une expérience significative en boulangerie
Vous maîtrisez les techniques de pétrissage et façonnage
Vous possédez un bon sens du service client
Vous êtes rigoureux(se) dans le respect des normes de sécurité alimentaire
Vous avez une très bonne capacité à travailler en équipe tout en étant autonome
Infos sur le poste :
CDI temps plein / 35h semaine
Rémunération à partie de 12,76€/h
2 jours de repos consécutifs
Si le poste vous intéresse ou si vous avez des questions, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV et un petit message.
A très bientôt !
Les 2 Cabanes en Jalles
Le profil recherché
Compétences: Caractéristiques des farines levure, additifs,Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
Langues: Français exigé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Boulangerie et boulangerie-pâtisserie
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 06/10/2026 - Réf : 214VQBP
