Architecte Si H/F Assystem
- Bordeaux - 33
- CDI
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 7 ans min.
À noter sur ce job
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Les missions du poste
En tant qu'Architecte Technique SI (H/F), vous intervenez sur des projets à forts enjeux au sein d'environnements complexes et critiques. Vous êtes garant(e) de la cohérence technique des solutions et contribuez à la conception des architectures des applications du système d'information.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Concevoir et formaliser les architectures techniques de nouvelles solutions ou les évolutions d'applications existantes ;
- Rédiger et maintenir les dossiers d'architecture technique ainsi que l'ensemble de la documentation associée (schémas, cartographies, matrices techniques, dossiers de conception) ;
- Réaliser des études d'architecture permettant d'orienter les choix techniques et les trajectoires d'évolution du système d'information ;
- Veiller au respect des standards, bonnes pratiques et cadres d'architecture définis au sein de l'organisation ;
- Accompagner les équipes projets dans la compréhension et l'application des orientations d'architecture ;
- Analyser les impacts techniques des évolutions applicatives et identifier les risques associés ;
- Collaborer avec les experts techniques, les équipes infrastructures, cybersécurité et développement afin de garantir l'intégration cohérente des solutions ;
- Préparer et présenter les dossiers auprès des instances de validation et de gouvernance technique;
- Contribuer à l'amélioration continue des référentiels, standards et méthodes d'architecture
Le profil recherché
De formation Bac +5 (école d'ingénieur ou université), vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 6 à 7 ans dans des fonctions d'architecture technique ou d'architecture des systèmes d'information au sein d'environnements complexes.
Vous avez participé à la conception, à l'évolution et à la gouvernance d'architectures applicatives et techniques, avec une forte dimension de formalisation documentaire et d'accompagnement des projets.
Vos compétences clés :
- Maîtrise des principes d'architecture d'entreprise, d'architecture applicative et d'urbanisation du SI ;
- Expérience confirmée dans la rédaction et la présentation de DAT (Dossiers d'Architecture Technique) ;
- Bonne connaissance des frameworks et méthodes d'architecture tels que TOGAF ;
- Maîtrise de la modélisation d'architecture avec ArchiMate ou outils équivalents ;
- Capacité à analyser des besoins métiers et à les traduire en solutions techniques cohérentes ;
- Connaissance des enjeux d'intégration, de sécurité, d'exploitation et de maintien en conditions opérationnelles ;
- Expérience de travail au sein d'organisations impliquant plusieurs parties prenantes techniques et métiers.
Une expérience acquise dans des contextes industriels, de transformation digitale ou sur des systèmes critiques sera particulièrement appréciée.
Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour :
- Votre capacité à prendre de la hauteur sur des sujets complexes ;
- Votre esprit d'analyse, de synthèse et de structuration ;
- Votre aisance relationnelle et votre capacité à fédérer différents interlocuteurs ;
- Votre rigueur dans la production des livrables d'architecture ;
- Votre autonomie et votre sens des responsabilités ;
- Votre capacité à porter et défendre des orientations techniques auprès des instances de gouvernance.
Infos complémentaires
Pourquoi nous rejoindre ?
- Contribuez à des projets stratégiques au service de la transition et de la souveraineté énergétique, deux enjeux majeurs pour l'avenir de la France et de l'Europe
- Évoluez dans un environnement inclusif où la diversité des profils favorise l'ouverture d'esprit, l'enrichissement personnel et la réussite collective.
- Profitez d'un package social attractif comprenant une couverture santé et prévoyance de qualité, des avantages CSE toute l'année (cinéma, sport, culture, loisirs, vacances...) ainsi qu'un service d'accompagnement gratuit et confidentiel pour vous soutenir dans les moments clés de votre vie personnelle et professionnelle.
Nous nous engageons au respect de l'égalité de traitement entre les candidats, et cultivons toutes les formes de diversité. Chez Assystem, seules les compétences comptent ! Si vous souhaitez porter à la connaissance d'Assystem une quelconque situation ou des besoins spécifiques, n'hésitez pas : vous serez accompagné(e) !
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Premier échange téléphonique avec les candidat.e.s présélectionné.e.s
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Entretien avec le futur N+1
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Entretien et debriefing d’un questionnaire de personnalité auprès de la Direction des RH
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Possible échange avec le futur N+2 (téléphone ou visio)
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Onboarding puis suivi de la période d’intégration
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Assystem en images
Publiée le 06/10/2026 - Réf : REF8983A
