European Homes emploi
European Homes recrutement

Directeur Programmes Immobiliers H/F European Homes

  • Lille - 59
  • CDI
  • Bac +5
  • Immobilier
  • Exp. 1 an min.
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À noter sur ce job

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Détail du poste

🚀 Contexte

Dans le cadre de notre activité dans la région Hauts-de-France, nous arecrutons un Directeur de Programmes Immobiliers.
Véritable chef d'orchestre, vous pilotez plusieurs opérations immobilières en aménagement et en collectif, de la conception au SAV.

🛠 Vos missions

Montage de projet

  • Suivre les démarches administratives, notamment l'obtention des permis de construire

  • Planifier les projets en garantissant le respect des coûts, des délais et de la qualité

  • Définir les prestations des opérations et rédiger la notice descriptive en lien avec la MOE

  • Préparer les dossiers pour les comités

Lancement & suivi commercial

  • Participer à la stratégie de commercialisation avec les équipes commerciale et financière

  • Superviser et valider les dossiers d'acquisition et de vente en lien avec le service juridique

  • Piloter les contrats de réservation et organiser les lancements commerciaux

Suivi opérationnel

  • Faire respecter le planning de chantier, les couts de construction jusqu'au SAV en lien avec la maitrise d'oeuvre interne ou externe.

Suivi financier

  • Suivre les plannings de trésorerie avec le service financier

  • Garantir le maintien du bilan et de la marge jusqu'à la clôture de l'opération

Relation client

  • Assurer la relation client tout au long du projet (actes notariés, appels de fonds, livraisons, animation de la relation client...)

Management

  • Encadrement d'un responsable de programme

Profil recherché

  • Formation supérieure en immobilier (Bac +5)

  • Expérience confirmée en promotion immobilière

  • Excellentes compétences en gestion de projet

  • Sens de l'organisation, capacité d'anticipation et orientation client

  • Très bon relationnel, rigueur et esprit d'équipe

  • Permis: B

ℹ️ Infos de l'offre

  • CDI Temps plein

  • Expérience exigée

  • Permis: B

  • Bac +5

💰 Salaire

À définir suivant profil

📅 Prise de poste

Dès que possible

🎯 Avantages

💰Rémunération variable attractive

🚗 Véhicule de fonction avec carte essence

🍽 Carte Tickets Restaurant (valeur faciale de 12EUR)

🏥 Mutuelle santé avec une prise en charge employeur à hauteur de 70 %

🤝 Prime de cooptation : 1 000 EUR brut

🚀 Parcours d'intégration personnalisé

📚 Programme de formation continue

🎉Séminaires Groupe conviviaux

📈 Perspectives d'évolutions concrètes

🎁 Accès à HelloCSE : plateforme d'avantages salariés (réductions, loisirs, culture...)

✨ Pourquoi nous rejoindre ?

Chez European Homes, nous construisons bien plus que des logements : nous construisons des parcours professionnels.

🌟 Entreprise labellisée Happy At Work depuis 2024
🏗 Projets concrets, ambitieux et porteurs de sens
🤝 Équipe engagée, collaborative et bienveillante
🎥 Une culture d'entreprise à découvrir sur Welcome to the Jungle, HelloWork et LinkedIn
🧭 Un processus de recrutement simple et humain :

  1. Entretien RH

  2. Entretien avec la Directrice MOA Nationale

  3. Entretien avec le Directeur de Région

Les avantages

  • Rémunération & Avantages Financiers
  • Titres-restaurants : 12€ avec une prise en charge à 60 %
  • Véhicule de fonction
  • Plateforme billetterie dématérialisée : Hello CSE
  • Télétravail : selon charte interne
  • Mutuelle santé : base prise en charge à 70 % & Prévoyance
  • Parcours d'intégration
  • Plan de développement des compétences

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Pré-qualifaction avec un membre de la Team Recrutement

  • Entretien visio ou physique avec un membre de la Team RH

  • Entretien physique avec un opérationnel

  • Entretien avec le Directeur Région ou le Directeur de service

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Publiée le 06/10/2026 - Réf : 8143826

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