Directeur des Systèmes d'Information Dsi H/F Service Public
- Paris 12e - 75
- Fonctionnaire
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public d'état
Les missions du poste
1. Stratégie et Gouvernance IT
- Définir et déployer la stratégie SI alignée sur les objectifs de l'établissement, avec une feuille de route priorisant la cybersécurité et la résilience (DORA)
- Piloter la conformité :
- Assurer les reporting aux autorités/tutelles
- Coordonner les audits - Élaborer et suivre un budget IT optimisé, incluant les investissements en sécurité, cloud, et IA, avec une gestion rigoureuse des prestataires externes
2. Cybersécurité et Résilience
- Structurer la politique de cybersécurité :
- Déployer des solutions adaptées à la taille de l'établissement.
- Mettre en oeuvre des mesures de détection et réponse aux incidents (EDR, SIEM, plans de réponse).
- Coordonner les tests de résilience (simulations d'attaques, exercices de crise) conformes à DORA. - Assurer la sensibilisation des équipes aux bonnes pratiques
- Participer à la gestion des risques tiers : évaluer et superviser la sécurité des prestataires et sous-traitants.
3. Modernisation et Transformation Numérique
- Piloter l'évolution de l'infrastructure et des applicatifs
- Automatiser les processus métiers pour gagner en efficacité
- Garantir l'interopérabilité des systèmes.
4. Intelligence Artificielle (IA) et Innovation
- Identifier et déployer des cas d'usage IA pertinents pour l'établissement
- Cadre éthique et juridique :
- Définir une charte IA alignée sur les valeurs de l'établissement et les réglementations
- Évaluer les risques liés à l'IA
5. Conduite du Changement, collaboration et veille
- Animer la transformation numérique en impliquant les directions métiers
- Représenter l'établissement auprès des autorités, prestataires, et partenaires sur les sujets IT et cybersécurité
- Surveiller les évolutions réglementaires et technologiques
- Participer aux réseaux professionnels (ANSSI, clubs de DSI publics, etc.)
Le profil recherché
Savoir-Faire Techniques (Compétences Clés)
Expertise Obligatoire
- Cybersécurité
- Conformité et Réglementation
- Infrastructure et Cloud
- IA et Données
Compétences Complémentaires
- Gestion de projet
- Marchés publics
Savoir-Être et Soft Skills
- Leadership : Capacité à fédérer autour des enjeux IT et cybersécurité, avec une vision stratégique partagée
- Rigueur et Organisation : Respect des délais et des processus (ex : reporting DORA, audits)
- Pédagogie : Savoir expliquer les enjeux techniques à des non-experts (direction générale, élus, etc.)
- Résistance au stress : Gestion des crises (cyberattaques, pannes critiques) avec sang-froid
- Esprit d'équipe : Collaboration avec léquipe, les directions métiers, les prestataires, et les autorités
Bienvenue chez Service Public
- Poste rattaché à la Direction générale adjointe qui comprend un pôle Ressources humaines et administration ainsi qu'un pôle achats et marchés publics en plus du pôle SI
- Managent : un collaborateur (DSI adjoint)
- Partenaires extérieurs :
- Autorités : ANSSI, ACPR, Tutelles
- Prestataires
Publiée le 05/10/2026 - Réf : 2026-2430386
