Directeur-Directrice des Accueils Collectifs de Mineurs - Mairie de Groslay H/F Communes
- Groslay - 95
- Fonctionnaire
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Le/la directeur-directrice des ACM (ALSH / AJ) est chargé(e) de concevoir, piloter et coordonner les projets éducatifs au sein des Accueils Collectifs de Mineurs, conformément aux orientations stratégiques de la collectivité et au cadre réglementaire en vigueur.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o095260930001794-directeur-directrice-accueils-collectifs-mineurs?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Compétences techniques :
- Connaissance approfondie de la réglementation des ACM (Code de l'Action Sociale et des Familles, réglementation DDCS)
- Connaissance des politiques publiques de l'enfance et des procédures administratives, financières, et juridiques des collectivités locales
- Maîtrise des outils de gestion (logiciels spécifiques, suivi budgétaire, gestion RH)
- Capacité à concevoir et piloter des projets
- Conduite des réunions
Compétences managériales :
- Leadership, capacité à mobiliser et accompagner les équipes.
- Sens de l'écoute et de la communication
- Autonome, travail en équipe, management, encadrement, organisation, anticipation, rigueur, polyvalence
- Capacité à gérer les conflits et à prendre des décisions adaptées
Compétences relationnelles :
- Sens de l'accueil et de la relation avec les familles
- Aptitude au travail en réseau avec les partenaires institutionnels et associatifs
- Capacité à représenter la structure auprès des instances décisionnelles
- Respect des valeurs du service public et de ses obligations professionnelles, telles que la réserve, la discrétion, la neutralité, le respect du secret professionnel, ainsi que l'importance de la tenue et du comportement appropriés
Publiée le 03/10/2026 - Réf : O095260930001794
