Accompagnant Éducatif Petite Enfance - Contrat d' Apprentissage H/F L'atelier des Kids Iii
- Puget-sur-Argens - 83
- Alternance
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Notre micro crèche Koala Kids de Puget sur Argens est à la recherche de son ou sa futur(e) apprenti(e) !
Envie de travailler et d'évoluer dans les métiers de la petite enfance ?
Chez Koala kids on vous accompagne dans votre formation CAP AEPE
Nous recherchons une personne diplômée d'un Bac PRO ASSP ou SAPAT (OBLIGATOIREMENT) et qui souhaite poursuivre sa formation petite enfance.
Prise de poste le plus rapidement possible !
Possibilité d'effectuer un stage dans la structure au préalable afin de confirmer le projet professionnel.
Rémunération selon les règles du contrat d'apprentissage (entre 774€ et 1099€/mois).
En tant qu'apprenti(e) au sein de notre micro-crèche, vous participerez activement aux activités quotidiennes et à l'accompagnement des enfants âgés de 0 à 3 ans. Sous la supervision de professionnels expérimentés, vous aurez l'opportunité de mettre en pratique vos connaissances et de développer vos compétences dans le domaine de la petite enfance.
Vos missions :
Accueillir les enfants et les parents.
Participer à l'animation des activités d'éveil et des jeux.
Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants.
Assister les enfants dans les gestes de la vie quotidienne (repas, sieste, hygiène).
Collaborer avec l'équipe pédagogique pour mettre en oeuvre le projet éducatif de la crèche.
Le profil recherché
Compétences: Etapes du développement de l'enfant,Techniques d'éveil de l'enfant,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 02/10/2026 - Réf : 214SGJH