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Moniteur Éducateur H/F ARPEP Pays de la Loire

  • Angers - 49
  • CDD
  • 3 mois
  • Bac +2
  • Santé • Social • Association
  • Exp. 1 à 10 ans
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • PERMIS B et véhicule personnel obligatoire

Détail du poste

Dans le cadre de notre partenariat avec l'association régionale Les Chesnaies, nous partageons leur poste de Psychologue (H/F) à pourvoir au sein de l'Equipe PFS Le Thouet situé à Saumur.

  • Contrat : CDD temps plein - 35h par semaine en modulation
  • Date de prise de poste : Dès que possible jusqu'au 18 décembre 2026
  • Lieu : Dispositif d'Auto-Régulation (DAR) du collège JEAN VILAR à Angers

Vos missions :


Sous la responsabilité de la direction du dispositif, et sous l'autorité fonctionnelle du Principale du collège, vous aurez pour missions de :

  • Réaliser des observations en classe, sur les tempsde vie scolaire et lors des temps informels.
  • Accompagner les élèves dans le développement de leurs compétences émotionnelles, sociales et relationnelles.
  • Animer des ateliers d'habiletés sociales, de gestion des émotions et de résolution de problèmes.
  • Soutenir les élèves dans l'organisation, la planification, l'anticipation et des transitions, ainsi que dans la gestion des situations génératrices de stress.
  • Contribuer à l'élaboration, à la mise en oeuvre et au suivi des projets personnalisés du DAR, en lien avec le parcours scolaire.
  • Assurer le lien avec les familles, et participer aux équipes de suivi, aux synthèses et aux réunions de coordination.
  • Participer à la diffusion des pratiques inclusives auprès des équipes éducatives et pédagogiques, soutenir la mise en oeuvre des aménagements nécessaires à l'accessibilité des environnements et promouvoir les principes de l'accessibilité universelle.
  • Contribuer à l'analyse des situations complexes et à la mise en oeuvre de stratégies éducatives adaptées.
  • Assurer la coordination des intervenants spécialisés associés à l'accompagnement des élèves.
  • Participer aux actions de sensibilisation, de conseil et de soutien auprès des professionnels du collège afin de favoriser l'inclusion et la réussite de tous les élèves.

Le profil recherché

  • Diplôme d'État moniteur éducateur exigé.
  • PERMIS B et véhicule personnel obligatoire
  • Connaissances et une expérience avérée dans le champ de l'autisme,
  • Capacité à travailler en équipe notamment avec des enseignants, les AESH au sein du collège et de collaborer avec les partenaires extérieurs
  • Connaissances des recommandations de bonnes pratiquesdans le domaine de l'autisme et des TND (ANESM et HAS),
  • Capacité d'écouteet d'analyse des pratiques lors des supervisions,
  • Connaissances de l'outil informatique, capacités de rédaction, capacité d'évaluation des besoins à l'aide d'outil spécialisé,
  • Autonome, méthodique, bienveillance, rigoureux et coopératif
  • Capacité à rendre comptede son activité

Infos complémentaires

Le DAR accompagne des collégiens scolarisés en classe ordinaire présentant des troubles du neurodéveloppement (TSA, TDAH, troubles spécifiques des apprentissages). Son objectif est de favoriser leur inclusion scolaire, le développement de leur autonomie et l'acquisition de compétences d'autorégulation leur permettant de s'épanouir dans leur parcours scolaire.


Au delà de l'accompagnement des élèves bénéficiant du dispositif, le DAR constitue une ressource pour l'ensemble de la communauté éducative du collège. Son équipe pluridisciplinaire soutient les professionnels dans la compréhension des troubles du neurodéveloppement, la mise en oeuvre d'adaptations pédagogiques et éducatives, ainsi que la gestion des situations complexes. Par le conseil, la sensibilisation, la formation et la co-intervention, le DAR contribue au développement de pratiques inclusives favorisant la réussite, le bien-être et la participation de tous les élèves au sein de l'établissement.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection de votre CV par notre assistante RH

  • Envoie de votre candidature à l'établissement

  • Contact téléphonique par l'établissement concerné sur votre candidature

  • Entretien au sein de l'établissement qui recrute

  • Bienvenue au sein de l'ARPEP PDL

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Publiée le 02/10/2026 - Réf : 4375334/30458809 MD/49A

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