Agent Technique Polyvalent du Bâtiment H/F Mairie
- Lacanau - 33
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
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- Permis B - Véhicule léger exigé
Détail du poste
Sous l'autorité du responsable du service bâtiment et du responsable de la régie bâtiment, vous pourrez être chargé (e) d'assurer l'ensemble des missions liées à l'entretien du patrimoine bâti de la ville :
- Interventions tout corps d'état
- Plomberie (petits entretiens des installations sanitaires, mise en oeuvre de petits travaux de plomberie, petites soudures, détection et réparation de pannes simples)
- Menuiserie (pose ou réparation simple de menuiseries bois, PVC, aluminium, création et pose de petits meubles, étagères, aménagements bois)
- Electricité (diagnostic de pannes, application de mesures conservatoires ou de protection, dépannage d'une installation courante et réalisation d'une installation simple)
- Peinture (raccords de plâtre, réalisation de saignées, remplacement d'un vitrage, réfection de murs (papiers peints, peintures)
- Serrurerie (maintien en état de fonctionnement de la serrurerie et de la quincaillerie, exécution de petits travaux, pose de main courante, de portillons, de trappes et ventilations)
- Charpente couverture (travaux d'entretien de couverture, démoussage, nettoyage des chéneaux et gouttières, réparation ponctuelle de toiture).
Le profil recherché
Compétences: Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres,Contrôler la qualité des installations électriques
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 02/10/2026 - Réf : 214RWLB
