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Technicien Réseau Eau Potable H/F SUEZ

  • Istres - 13
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Secteur Energie • Environnement
  • Exp. 1 an min.
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  • Dans le cadre de l'astreinte, nécessité d'habiter à proximité de Istres (30minutes maximum)

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Détail du poste

VOTRE MISSION

Suez Eau France recrute dans les Bouches du Rhône, un.e

Technicien.ne de réseau eau potable
CDI - Groupe III - Istres (13)

Au sein de l'agence territoriale Provence Alpes Littoral et sous la responsabilité du responsable d'exploitation, vos missions principales seront les suivante s:

- Réaliser les travaux d'entretien et de réparation sur les réseaux :
- Réparation de fuite
- Renouvellement et entretiens des accessoires réseaux : vannes, purges, ventouses, poteaux et bouches incendies, réducteurs de pression...
- Réaliser les arrêts d'eau et les remises en service nécessaires dans le cadre des travaux effectués

- Réaliser le PRC (programme de renouvellement des compteurs) , les annalyses de consommation, les enquêtes terrain et les maintenance/dépannages
- Remonter au SIG des informations pour mise à jour des plans de réseaux
- Effectuer les détections de fuites sur cas précis
- Participer aux astreintes à la semainne

Dans le cadre de l'astreinte, nécessité d'habiter à proximité de Istres (30minutes maximum).

VOTRE PROFIL
De formation CAP à Bac pro dans les métiers de l'eau ou les travaux publics , canalisateur, vous disposez d'une première expérience dans les métiers de l'eau ou sur les canalisations
Maitrise et respect des règles de sécurité en vigueur.
Les habilitations espaces confinés CATEC et habilitations électriques seraient un plus.
Permis B obligatoire.
Savoir utiliser une tablette tactile.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

La politique de rémunération attractive que met en place l'entreprise vous permet de bénéficier d'un package de rémunération complet (13ème mois, prime variable, régimes de frais de santé et de prévoyance, épargne salariale, actionnariat ...).

Avec Suez, construisez votre carrière dans une entreprise engagée au service de l'environnement.

Nos équipes sont notre première richesse, nous veillons à leur donner l'opportunité de développer leurs compétences tout en s'épanouissant dans un cadre de travail inclusif et bienveillant.

Au-delà de leur carrière, nous sensibilisons nos collaborateurs aux engagements sociétaux du groupe et attachons une importance toute particulière à faire respecter les règles de santé sécurité, notre priorité #1.
Suez préserve l'équilibre entre vie professionnelle et privée, et s'engage sur la QVT.
#Indeed:CUSTOM.INDEED

Les avantages

  • Travailler pour l'environnement !
  • Carte tickets restaurants
  • Télétravail ponctuel autorisé si le poste le permet
  • Chèque cadeau de vacances été & chèque cadeau de Noël (selon l'entité)
  • Remboursement partiel ou total du titre de transport
  • Prime de naissance/Prime de mariage/Prime de pacs (en fonction du CSE)
  • Avantage CSE ( remboursement billet, sport, culture...)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Dépôt de votre candidature

  • Pré-sélection par le recruteur en charge du poste

  • Qualification téléphonique pour la vérification du profil

  • Entretien de recrutement avec le recruteur

  • Entretien de recrutement avec le manager et/ou des opérationnels

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Publiée le 01/10/2026 - Réf : req53470

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