Animateur Qualité Production H/F Habeo Recrutement
- Aytré - 17
- CDI
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 an min.
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Disponibilité pour travailler en horaires décalés (2×8 : 5h-13h / 13h-21h)
Détail du poste
Le contexte :
Dans le cadre du développement de son activité, HABEO recrute un(e) Animateur / Animatrice Qualité pour intervenir chez un client reconnu dans le secteur du ferroviaire.
Vos missions :
Intégré(e) à notre équipe qualité production sur le site, vous serez amené(e) à :
- Animer la qualité au quotidien sur la ligne de production : contrôles, respect des exigences et procédures
- Identifier, analyser et suivre les non-conformités et défauts, de leur détection jusqu'à leur clôture (retouches, actions curatives)
- Rechercher les causes racines et piloter la mise en place d'actions correctives, en lien avec la production et les fonctions techniques
- Animer les réunions qualité et représenter les enjeux Qualité Industrielle en réunions de ligne et de démarrage projet
- Réaliser des audits de poste et accompagner les équipes dans les actions d'amélioration
- Suivre les indicateurs qualité et produire un reporting hebdomadaire / bilan mensuel
- Préparer les éléments nécessaires à la libération des produits et contribuer à l'amélioration continue pour réduire les défauts
- À partir de Bac +2 / Bac +3
- minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire en environnement industriel
- Maîtrise des outils et méthodes qualité (analyse des causes, résolution de problèmes, plans d'actions) et des outils bureautiques
- Bonnes connaissances en électricité pour dialoguer avec les équipes techniques
- Excellent relationnel : capacité à mobiliser et convaincre des interlocuteurs variés (production, méthodes, BE, maintenance, direction, clients)
- Disponibilité pour travailler en horaires décalés (2×8 : 5h-13h / 13h-21h)
Qui sommes-nous ?
HABEO Recrutement vous accompagne dans votre quête des meilleures opportunités professionnelles dans le Sud-Ouest de la France. Notre engagement repose sur des valeurs fortes, et pour mieux répondre à vos besoins, nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.
Notre processus de recrutement :
1) Un pré-entretien de 15/20 minutes
2) Un entretien technique en visio ou en physique avec un reponsable technique
3) Un entretien physique avec le client
Infos complémentaires
Publiée le 30/09/2026 - Réf : 179504408W
