Intervenant d'Action Sociale H/F COALLIA
- Brest - 29
- CDD
- 4 mois
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 3 ans
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Sous la responsabilité du chef de service, vous serez plus particulièrement en charge de pérenniser le parcours d'insertion des personnes accompagnées
Pour cela il vous faudra notamment:
- Élaborer un diagnostic social précis
- Effectuer un accompagnement social et administratif
- En lien avec les partenaires du territoire, accompagner les personnes dans leurs démarches d'insertion sociale et vers le logement ( demande de logement, prospection, savoir habiter..)
- Développer le partenariat local;
- Alimenter les différentes bases de données relatives au dispositif;
- Contribuer à la rédaction du rapport d'activité
Avantages :
- 7 semaines de congés payés par an
- Prime Laforcade
- Prise en charge de la mutuelle d'entreprise à 60%
- Avantages proposés par le CSE
- Formations collectives
Le profil recherché
Titulaire d'un diplôme d'éducateur(trice) spécialisé (e) d'assistant(e) social(e) ou de CESF, vous justifiez d'une première expérience dans le domaine de l'accompagnement social auprès d'un public fragilisé en situation de précarité
Les avantages
- Selon le poste, différents avantages peuvent être proposés :
- 7 semaines de congés payés
- Carte déjeuner
- Primes
- Télétravail
- CSE
- Formations collectives
- Compte Epargne Temps (CET)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Si votre CV est sélectionné, vous serez contacté par le recruteur opérationnel
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Premier échange téléphonique pour préciser le poste
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Premier entretien physique ou en visioconférence avec le recruteur
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En fonction du poste, un second entretien avec un RH
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Pour les postes cadre, un dernier entretien avec un membre du comité de direction
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COALLIA en images
La carte
110 Rue Pierre Semard
29200 Brest
Publiée le 30/09/2026 - Réf : Intervenant d'action sociale CHRS/PE-11542