Direction à la Mjc de Castelnau·le-Lez 34 H/F Federation Regionale des Maisons des Jeunes et de la Culture Occitanie

LE POSTE

Salarié (F/H) de la FRMJC Occitanie, en lien avec le conseil d'administration, vous assurez la mise en oeuvre du projet associatif de la MJC de Castelnau-le-Lez. Vous disposez d'une solide expérience dans la direction d'une structure d'éducation populaire et d'une bonne connaissance du fonctionnement associatif. Sensible aux enjeux de l'accès à la culture, aux pratiques artistiques et au développement de la vie associative, vous accompagnez les équipes dans la conduite des projets et le développement des activités.

En étroite collaboration avec la Présidente, vous assurez la gestion administrative, comptable, financière et des ressources humaines de la structure. Vous participez à l'élaboration de la stratégie de développement, à la recherche de financements et au pilotage des partenariats. Vous exercez votre activité en lien étroit avec les services municipaux, les collectivités, les partenaires culturels, éducatifs et associatifs du territoire. Vous veillez, avec la Présidente et les élus associatifs, au bon fonctionnement de la vie associative et préparez les travaux de l'assemblée générale, du conseil d'administration et du bureau.

Le départ à la retraite de la directrice en poste ouvre une nouvelle étape dans la vie de l'association. Ce recrutement constitue l'opportunité de consolider les acquis de la MJC tout en impulsant une nouvelle dynamique de développement. En lien avec le conseil d'administration, vous contribuerez à définir les orientations stratégiques de la structure, à renforcer son rayonnement sur le territoire, à développer de nouveaux partenariats et à accompagner l'évolution de son projet associatif afin de répondre aux attentes des habitants et aux enjeux des politiques publiques.

LA MJC

Dans le cadre d'un partenariat fort avec la Ville de Castelnau-le-Lez, la MJC, créée en 1970, rassemble plus de 3 500 pratiquants autour d'une centaine d'activités et d'un budget de plus de 1,3 M€. Elle met en oeuvre un projet d'éducation populaire favorisant l'accès de tous à la culture, aux loisirs, aux pratiques sportives et artistiques, tout en contribuant au dynamisme et au vivre-ensemble sur le territoire.

Structure ayant beaucoup grandi, elle doit, en lien direct et constant avec la nouvelle équipe municipale, engager des espaces de réflexion et de travail sur l'évolution de son projet associatif, de ses espaces afin de répondre à la croissance de ses activités, aux attentes de ses adhérents et conforter la MJC dans son rôle d'acteur culturel et associatif majeur du territoire.

La MJC développe plusieurs activités :

- L'école de musique
- Les activités artistiques, culturelles, sportives et de loisirs
- L'espace salle de sport - Fitness - Bien-être
- L'action culturelle
- L'animation de la vie locale
- L'animation de la vie associative

Le poste nécessite une forte implication dans la vie de la MJC et auprès de ses nombreux partenaires, en particulier la Ville de Castelnau-le-Lez. Il s'adresse à un candidat (F/H) doté de qualités relationnelles et managériales reconnues, à l'écoute, disponible, force de proposition, maîtrisant la conduite de projets et les dispositifs de politiques publiques. Une expérience réussie d'au moins trois ans dans la direction d'une structure associative ou culturelle est souhaitée. Titulaire d'un DESJEPS ou d'un diplôme de niveau équivalent, vous maîtrisez les enjeux du développement associatif, du pilotage d'équipes et de la gestion de projets.

La Fédération Régionale des MJC d'Occitanie

Acteur associatif incontournable en Occitanie, la Fédération régionale des maisons des jeunes et de la culture est une fédération d'associations de jeunesse et d'éducation populaire; son siège social est situé à Toulouse.

Elle fédère plus de 150 MJC ou associations affiliées, réparties dans 11 départements.

Elle regroupe près de 70 000 adhérents, 2 000 salariés recrutés par les MJC, 7000 bénévoles et administrateurs des conseils d'administration. La Fédération emploie directement 90 salariés dont principalement des directeurs et animateurs jeunesse.