Responsable Équipe Partenaires H/F FAYAT ENERGIES SERVICES
- Paris - 75
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
- Secteur informatique • ESN
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Nous recherchons un Responsable Équipe Partenaires pour piloter et développer notre écosystème de partenaires stratégiques. À la tête d'une équipe dédiée, vous animez les relations avec nos principaux partenaires technologiques et contribuez activement à la performance de l'entreprise. Véritable interface entre les partenaires, les équipes commerciales et les directions métiers, vous participez au développement de nos offres et à l'atteinte de nos objectifs de croissance.
Vos principales responsabilités :
- Manager et accompagner l'équipe Partenaires.- Développer et renforcer les relations avec nos partenaires technologiques stratégiques.- Piloter les accréditations, certifications et programmes partenaires.- Accompagner les équipes commerciales et opérationnelles dans leurs interactions avec les constructeurs.- Assurer le suivi des plans d'actions, des performances et des engagements partenaires.- Représenter NXO lors d'événements, comités et instances de gouvernance partenaires.
Le profil recherché
Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre capacité à fédérer et votre sens de la négociation.
Vous savez développer des relations durables avec des interlocuteurs de haut niveau et évoluer dans des environnements exigeants.
La connaissance des principaux acteurs technologiques du marché, tels que Cisco, Alcatel-Lucent Enterprise, Fortinet ou Palo Alto Networks, constitue un véritable atout.
La maîtrise de l'anglais est indispensable.
LES + CHEZ NXO :
Package de rémunération attractif
Participation
Voiture de fonction
RTT
Accord de télétravail
Accès à une plateforme e-learning
Avantages groupe.
Rejoignez une entreprise à taille humaine où bienveillance et expertise seront au coeur de votre quotidien !
Chez NXO, seules vos compétences et votre personnalité comptent. Nous sommes engagés pour l'inclusion, la non-discrimination et l'égalité des chances.
Les avantages
- Prime Variable Annuelle (suivant les entreprises)
- Participation / Intéressement (suivant les entreprises)
- Comité d’entreprise
- MOODWORK et VITALITY : Partenaires bien-être au travail
- TR-Panier repas- FOODLE (suivant les entreprises)
- Charte Télétravail + charte de déconnexion (suivant les entreprises)
- 13ème mois + prime de vacances CNETP (suivant les entreprises)
- Mutuelle et Prévoyance
- Plan de Mobilité Entreprise
- Mobilité interne - Formations - Évolution de carrière
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Trouvez l'offre qui vous correspond et postulez
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Vous êtes contacté pour un entretien de préqualification avec un ou une RH
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Vous rencontrez un RH et un Responsable opérationnel lors d'un entretien en présentiel
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Intégrez nos équipes sur le terrain ou en agence
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FAYAT ENERGIES SERVICES en images
Publiée le 29/09/2026 - Réf : NXOFRANCE-2026-008
