Gestionnaire Compta - RH H/F France Travail
- La Ferté-Gaucher - 77
- CDD
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Au sein du service Comptabilité et Ressources Humaines, vous devrez :
- Assurer le traitement comptable des dépenses et recettes courantes, la tenue des régies d'avances et de recettes.
- Assurer la relation avec les fournisseurs et les services utilisateurs.
- Assurer le suivi du budget de sa création à sa clôture.
- Réaliser les écritures budgétaires complexes ainsi que les écritures de fin d'année.
Des connaissances en matière de ressources humaines peuvent être appréciées.
Une expérience en comptabilité en collectivité ou structure des Services Publiques seraient un vrai plus.
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Principes de base en comptabilité,Classer des documents,Mettre à jour un dossier, une base de données,Comptabilité publique
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences: Principes de base en comptabilité,Classer des documents,Mettre à jour un dossier, une base de données,Comptabilité publique
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 28/09/2026 - Réf : 214LTVL
