Alternant de Direction - EHPAD - Romilly-Sur-Seine 10 H/F EMEIS
- Romilly-sur-Seine - 10
- Alternance
- Bac +5
- Santé • Social • Association
Les missions du poste
Nous accompagnons les futurs professionnels du management médico-social dans la construction de leur parcours.
Chez emeis, nous sommes engagés chaque jour auprès des personnes âgées fragilisées et de leurs proches. Nos équipes travaillent ensemble pour proposer un accompagnement personnalisé, sécurisé et adapté aux besoins de chaque résident.
La résidence Les Jardins de Romilly, située au coeur de Romilly-sur-Seine, accueille 84 résidents dans un environnement chaleureux et sécurisé, avec une unité de soins adaptés dédiée aux personnes présentant des troubles cognitifs.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Alternant(e) de Direction afin d'accompagner la direction de l'établissement dans ses missions quotidiennes et découvrir concrètement le fonctionnement d'un EHPAD.
Rattaché(e) à la Direction de l'établissement et accompagné(e) par votre tuteur, vous participerez progressivement aux différents domaines de gestion et de pilotage d'un établissement médico-social.
Vos missions, si vous les acceptez :
-Gestion des résidents et relations familles
Participer au suivi administratif des dossiers résidents ;
Contribuer au parcours d'admission et à l'accueil des nouveaux résidents ;
Participer aux échanges avec les familles et les différents interlocuteurs de l'établissement.
Vie de l'établissement et pilotage
-Ressources humaines
Participer au suivi administratif des collaborateurs : absences, dossiers salariés, formations, intégration des nouveaux professionnels ;
Contribuer au suivi des recrutements et à l'accueil des nouveaux collaborateurs ;
Participer à la préparation et au suivi des différents sujets RH de l'établissement.
-Qualité et gestion des risques
-Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité ;
-Contribuer au suivi des plans d'actions et des procédures internes ;
-Participer à la préparation des évaluations et audits qualité.
-Participer au suivi des tableaux de bord de l'établissement ;
Contribuer aux projets institutionnels et à la dynamique de la résidence ;
Accompagner la direction dans l'organisation quotidienne et le suivi des actions engagées.
Cette alternance vous permettra de découvrir les différentes dimensions du métier de direction en EHPAD : management, ressources humaines, qualité, accompagnement des résidents et organisation d'établissement.
Ce que vous aimerez chez nous :
Découvrir un métier porteur de sens dans le secteur médico-social ;
Être accompagné(e) par une équipe de direction engagée et disponible ;
Développer une expérience concrète au sein d'un établissement de santé ;
Travailler au contact des équipes et des résidents ;
Construire progressivement votre projet professionnel dans le secteur médico-social.
Le profil recherché
Ce poste est fait pour vous si :
Vous préparez une formation de niveau Master dans le domaine du management des établissements de santé, médico-social, ressources humaines ou équivalent ;
Vous souhaitez découvrir le fonctionnement global d'un EHPAD ;
Vous êtes organisé(e), curieux(se), autonome et disposez de bonnes capacités relationnelles ;
Vous aimez travailler en équipe et comprendre les enjeux du terrain ;
Vous avez envie d'apprendre aux côtés de professionnels engagés.
Les avantages
- Prime d’intéressement
- Prime dite de 13eme mois
- Mutuelle pour vous et vos enfants, sans supplément
- Plateforme d’aide aux devoirs pour vos enfants
- Ligne d’écoute psychologique, 24h/24 et 7j/7
- Des IFAS internes, pour obtenir le diplôme d’aide-soignant
- Une offre de formation large et riche, diplômante et certifiante
- Des parcours possibles entre maisons de retraite et cliniques
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Analyse de votre candidature
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Échange avec le manager opérationnel
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Proposition d’embauche et contractualisation
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EMEIS en images
La carte
66 Avenue de la Liberté
10100 Romilly-sur-Seine
Publiée le 26/09/2026 - Réf : 2026-44621