RRH H/F Michael Page
- Saint-Denis - 93
- CDI
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 0 - 1 an (débutants acceptés)
À noter sur ce job
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Les missions du poste
En tant que Responsable Ressources Humaines, vous aurez pour principales missions :
- la gestion de l'administration du personnel de l'entrée à la sortie du collaborateurs (rédaction des contrats, avenants, visites médicales, gestion absences et contrôle des données dans l'outil, suivi des mobilités,...) ;
- la supervision de la paie internalisée avec l'appui d'une gestionnaire paie afin de garantir la production d'une paie fiable et conforme aux évolutions légales ;
- la gestion des recrutements en lien avec les managers ;
- la gestion de la formation (recueil des besoins, construction et déploiement du plan de formation, suivi administratif et optimisation budgétaire) ;
- la gestion du reporting RH (suivi des effectifs, bilan social, rapports obligatoires, demandes ponctuelles,...) en veillant à la production de données fiables et cohérentes ;
- la participation à la gestion du CSE (ODJ, élections professionnelles, ...)
- accompagner les managers et les salariés au quotidien en matière de politique RH ;
- sécuriser les pratiques RH existantes et être force de proposition dans l'amélioration des processus et outils RH existants ;
Cette liste non exhaustive n'est pas limitative.
Rémunération fixe : 50 - 57 K fixe sur 13 mois selon l'expérience du profil.
5% de variable.
3 jours de télétravail par semaine (à l'issue d'une période de 2 mois dans l'entreprise).
Le poste nécessite d'être présent une fois par semaine sur le site basé dans l'Aisne.
Le profil recherché
L'entreprise
Publiée le 26/09/2026 - Réf : JN -092026-7111938-4746_1790389799
