GRAND LARGE YACHTING emploi
GRAND LARGE YACHTING recrutement

Chargé·e de SAV - Catamaran Outremer H/F GRAND LARGE YACHTING

  • Lorient - 56
  • CDD
  • 12 mois
  • Bac
  • Bac +2
  • BTP
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À noter sur ce job

Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !

Les missions du poste

Que ferez-vous ?

Rattaché(e) à notre site de Lorient, vous piloterez des projets SAV dans leur globalité en lien direct avec le client. Vous aurez en charge les missions suivantes :

* Analyse des besoins, préparation et planification des interventions en coordination avec des partenaires et sous-traitants locaux ou à l'étranger : diagnostic à distance ou sur site, identification des pièces, coordination,
* Contrôle du bon avancement des travaux dans les temps et à la qualité attendue,
* Conseil auprès du client,
* Reporting sur l'avancement des dossiers,
* Contribution à l'amélioration continue en lien avec le service Qualité,
* Intervention dans le cadre de SAV à l'international,
* Développement de l'activité de refit et suivi des chantiers pour notre entité Grand Large Services à Lorient.

Le profil recherché

Ce poste est fait pour vous si vous :



* Avez de bonnes connaissances générales en Gestion de projet SAV, notamment dans le nautisme, ainsi qu'en électricité, plomberie, accastillage / gréement, composite et navigation,
* Avez de bonnes aptitudes à la relation client, gestion des priorités, capacité à travailler dans l'urgence et piloter un budget,
* Maîtrisez l'anglais, notamment l'anglais technique,
* Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques classiques (Pack Office) ainsi qu'avec des ERP (SAP) et des outils de ticketing.



Comment ça se passe ?

Envoyez-nous votre CV ainsi que vos motivations. Si votre profil correspond à notre besoin, vous serez contacté(e) et accueilli(e) à Lorient pour visiter le chantier et rencontrer nos équipes.

Chez Grand Large Yachting, nous avons à coeur d'exclure toute forme de discrimination dans le cadre de nos recrutements.

Infos complémentaires

Rejoignez l'équipage ! Nous vous proposons : - Un poste en CDD de 1 an à Lorient (56), à côté du port, - Rémunération fixe + variable, - statut cadre au forfait jours avec 9 à 11 jours de RTT, - prime de production, - participation aux bénéfices de l'entreprise, - mutuelle intéressante pour vous et toute la famille (prise en charge employeur à 50%), - prime mobilité durable (aide pour le trajet domicile/travail si utilisation de vélo, trottinette, covoiturage), - CSE (chèques cadeaux/vacances et divers autres avantages).

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un premier entretien par téléphone ou en visioconférence avec notre service RH

  • Un second entretien avec le Manager, suivi d'une visite de chantier

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Publiée le 24/09/2026 - Réf : unique222813_0

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